兼职社策划书

申 请 成 立 兼 职 社

策

划

书

申请人：张晓婷

申请成立兼职社策划书

一、 成立背景

随着高校的连续扩招，大学生的就业压力也越来越大，现在很多大学生为了能够找到一份工作而不得不提前进入社会，对于他们来讲最好的办法就是做兼职了，做兼职很多同学想做而又不敢放心大胆去做。为什么呢？原因有如下几点：

学生自己出去找，很难找到，因为做兼职的厂家每次不只需要一个学生，并且担心学生不讲诚信，做到一半后因为种种原因就不想做了，这会给厂家的工作带来很多后顾之忧。

有些学生怕上当受骗，辛辛苦苦忙了几天却拿不到一分钱薪水，还赔了车费与饭钱，这些例子很多。

学生对工作的信息来源较少。很难找到适合自己的工作，更不可能有选择的余地。再者学生的精力有限，不可能花很多的时间和财力在找工作上。

二 、热点问题分析

优势：作为在校大学生成立的兼职社，在同学心目中的可信度明显大于其它的社会兼职机构，这是不争的事实。在校大学生对兼职、

创业有一定的激情，一般在开始时不计较待遇，看中的是锻炼自己，这样在成立之初会减少开支。

劣势：缺乏相关的管理和经营经验，在起初联系商家上会有一定的困难。大学生的空余时间相对不是很多，可能会与学习产生冲突。最初的资金筹集上，以及拉赞助上会有一定的困难。因为我们专门面向在校大学生，社会上的一些兼职我们将不予考虑，尽管如此，我们仍会坚持初衷，我们要做到精而专。

机率：大学生兼职市场非常广阔，根据调查，62%的同学在大学期间做过兼职，86%的同学认为大学生有必要做兼职。

三、 市场分析

如果有了这样一个兼职社，学生只需要加入，就可以得到很多工作信息，并且我们兼职社工作人员随时可以帮你联系工作。既方便又省时省力省钱。何乐而不为呢？这可以说，学生源不用愁了，那工作岗位如何来呢？这个是我们搞好项目的重点，据不完全调查，市区大小厂家、商家、超市等在节假日、双休日请兼职工作的不在少数，应该完全能够满足需要。那么我们通过什么手段来抓住这些岗位呢？1、诚信度。我们不管给厂家还是兼职学生都要签一份合同，这份合同即要保护厂商的利益也要保护兼职者的利益。学生和厂家事先把工作内

容和劳动强度以及待遇谈好，双方达成一致后，若学生不能够达到要求或者擅自离职，我们负责及时更换学生，以保护厂商利益。学生如发现厂家有背离和约的行为我们有义务帮助学生维护其合法权益。必要时帮助学生进行法律维权。

四、近期规划

除了平时每周的训练外，每两周必须进行一次社团学习。 近期规划：

十二月初 将组建兼职社、及确定主要成员，完成社团组建工作。 十二月中询 完成社团基本纳新、及教学内容确定，并进行市场调研。 十二月末 进行有计划的寒假兼职锻炼。

四、长远目标：

提高兼职社的影响力，提高每一位成员的全面素质，打造好阳光社团，为社团联合会成长贡献一份力，与社团总会共同期待美好明天。

五、兼职社规章制度

第一章 总则

第一条 本社名称为：兼职社

第二条本社性质:

兼职社是大软社团联合会下属社团的成员，遵守宪法、法律、法规及学院各项规章制度，遵守社会道德风尚，由学院社团负责组织、管理，学生自愿参加组成，接受我院社团老师的指导，接受学院的具体管理。

第三条兼职社宗旨:

兼职社注重思想性、知识性、实践性，坚持团结，积极创新。

第四条本社工作任务:

积极参与学院社团联合会开展的活动。自办兼职教学，以实践为主，鼓励学员参与各种安全形式的兼职实践。举办兼职交流会，专题学习兼职要领活动。

第二章 社员

第五条入会条件

1、自愿为原则，遵守学院规章制度。

2、承认兼职社章程，均可申请加入兼职社。

3、对兼职社开展的活动感兴趣，有热情和责任心，思想端正，积极向上。

第六条 入会程序

1、直接入兼职社

2、签署协议

第七条社员权利

1、对兼职社的工作有批评建议权和监督权；

2、参与兼职社活动；

第八条社员义务

1、遵守兼职社的章程及有关规定，执行议事团的决议，参与兼职社组织的实践。

2、按规定交纳会费作为兼职社经费。

第九条社员退会必须书面通知议事团。

第十条会员有严重违反兼职社章程、学院规章制度、损坏学院、社团形象者，经兼职社执行机构会议表决通过，予以除名； 第十一条兼职社如一学期内无故不参与社团兼职活动，三次不出席社员交流会，不按规定交纳会费，则视为自动退出兼职社； 第十二条 中途无故退出社团与被社团除名者，社团将不退回已缴会费。

第三章 组织机构及职能

第十三条基本机构

兼职社设社长一名，副社长一名及四名组长。

第十四条议事团

1，议事团由社长、副社长、四名组长组成。

2、议事团是兼职社的执行机构。负责处理社的日常事务，执行兼职社的章程，制定内部管理制度，部门、人员兼职调动;

3、议事团定期召开例会，由社长主持，做出近期的工作报告、工作计划和具体安排，讨论、总结、评价已开展的各项兼职工作； 4、决定终止事宜与其他重要事宜；

5、筹备召开社员大会；

第十五条社员大会

1、社员大会由全体社员组成，负责对兼职社各重大事项进行决策，是社最高决策机构；

2、社员大会有权决定兼职社的章程、规定、兼职实践活动方案提出批评建议，对常务议事团人员的撤消、选举、任命社长及议事团各成员的权利；

第十六条各部门职能

1、社长

（1）主持办事机构开展日常工作，组织实施兼职工作计划；

（2）定期召开和主持常务议事团、执行机构会议；

（3） 检查社员大会、协会执行机构决议的落实情况并给予指导； 2、副会长

（1）负责外部交流等一切会外事务；

（2）代表兼职社签署有关重要文件；

（3）在社长缺席会员大会或议事团而不能代表社团进行决策时，暂代社长作出相应决策;

3、总务组

（1）负责的考查社员兼职工作，紧急通知、社会记录等工作；

（2）负责收集意见，整理、制定社的规章制度、兼职计划及各项规则性文件等实践记录、档案的管理；

（4）负责安排和管理社会费、物资，记录会费使用情况并编制财务汇报表以及公布工作；

4、组织组

（1）负责书写社的有关海报及通知；

（2）以多种文明形式宣传社的工作，人更多同学认识社并加入社。

（3）负责社重大活动的前期宣传；

5、实践组

主要负责实践工作，责任重大。

第四章 资产管理及使用原则

第十七条经费来源

（1） 会费；

（2）在学院核准的范围内开展活动或服务的收入；

（3赞助；

（4）其他合法收入；

第十八条兼职社将按照大软社团联合会有关规定收取会员会费。 第十九条兼职社经费必须用在本章程规定的活动和发展范围内，如训练、管理耗材，商家等。不得挪为他用，不得在会员中分配。

第二十条兼职社资产管理必须执行大软社团管理规定的财务管理制度，建立严格的财务制度，保证财务资料合法、真实、准确，完整，并接受社团和社员大会的监督。

第二十一条兼职社换届、财务人员变动，都必须与接管人员办清交接手续，接受社团的财务审计。

第五章 附则

第二十二条本章程的解释权属于兼职社议事团。

第二十三条对于兼职社工作活动事项的补充性规章制度一切遵从大软社团管理规定。

第二十四条本章程自学院社团联合会核准之起日生效。