论劳动力与剩余价值的生产
论劳动力与剩余价值的生产
近期，在我的老家有一家缫丝厂因为大批工人跳槽一时间又招不到足够的临时工而濒临倒闭。这家缫丝厂的境况引发了我很多的思考。 1工人不满工厂提供的报酬而转入效益更好报酬更多的工厂，这种现象屡见不鲜。原先以廉价劳动力作为自己竞争力的工厂不得不选择提高工人工资水平来留住自己的工人。这一现象告诉我们如今劳动力已经成为商品，资本家与工人的关系形式上是自由平等的买卖关系，实质上是资本主义的雇佣劳动关系。正如马克思所说：“罗马的奴隶是由锁链，雇佣工人则由看不见的线系在自己的所有者手里。”劳动力则指的是人的劳动能力，是人的体力和脑力的总和。劳动力的使用即劳动。人的劳动是任何社会进行生产都不可缺少的基本条件基本要素，没有劳动就不可能有人类社会的生存与发展。资本家只有通过购买劳动力的方式，将出卖了劳动力的劳动者与生产资料结合在一起进行生产并取得剩余价值。
2缫丝厂的厂主，即资本家凭借对生产资料的占有，在等价交换原则的掩盖下，雇佣工人从事劳动，占有工人的剩余价值，这就是资本主义所有制的实质。资本主义生产的直接目的和决定性动机，就是无休止地采取各种方法获取尽可能多的剩余价值。剩余价值是在资本主义的生产过程中生产出来的。资本主义的生产具有两重性，一方面是物质资料的生产过程，另一方面是剩余价值的生产过程，即价值增值过程。资本主义的生产过程是劳动过程和价值增值过程的统一。
3缫丝厂的生产活动包括三个基本要素：劳动者，劳动对象和劳动资
料。劳动过程是劳动者通过有目的的活动，即运用劳动资料对劳动对象进行加工，改变自然界的物质形态，创造出满足人们某种需要的使用价值的过程。如果劳动者创造的价值刚好不长了资本家所预付的劳动力价值，那就是单纯的价值形成过程，如果价值形成过程超过了这一定点，就变成了价值增值过程。
4在价值增值过程中，雇佣工人的劳动分为两个部分：一部分是必要劳动，用于再生产劳动力的价值，另一部分是剩余劳动，用于无偿地为资本家生产剩余价值。价值增值过程是剩余价值的生产过程，是超过劳动力价值的补偿这个一定点而延长了的价值形成过程。因此，剩余价值是雇佣工人所创造的并被资本家无偿占有的超过劳动力价值的那部分价值，它是雇佣工人剩余劳动的凝结，体现了资本家与雇佣工人间的剥削与被剥削的关系。
综上所述，资本家在购买到劳动力以后，在消费他的过程中，不仅能够收回他在购买这种商品时支付的价值，还能得到一个增值价值及剩余价值。资本家凭借对生产资料的占有，在等价交换的原则的掩盖下，雇佣工人从事劳动，占有雇佣工人的剩余价值，这就是资本主义所有制的实质。
参考资料：《马克思主义基本原理概论》第四章第二节