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    与《中级经济法-10-消费税法律制度》相关的范文

  • 04-21 乐途国际俱乐部运营实施方案
  • 乐途国际俱乐部运营实施方案 会员资格:800元享受赠送港澳四天三晚免费游资格,同时全球跟团旅游、住酒店、消费品牌产品2-6折。 一、会员级别 普通会员:推荐0-2位会员,最高可获8万出局,退养金每月3000元】 初级会员:直推3位会员;最高可获30万出局,退养金每月10000元】 中级会员:直推5位会员+小区业绩达50单;最高可获200万出局,退养金每月6万元】 高级会员:直推7位会员+其中有三个 ...

  • 08-30 法院审理商业贿赂案件汇报
  • 突出审判重点惩处商业贿赂 X市中级人民法院   治理商业贿赂是今年中央确定的反腐倡廉的一项重点工作。X市两级法院认真贯彻落实中央治理商业贿赂的重大决策,按照市治理商业贿赂领导小组的统一部署,充分发挥审判职能,依法审理商业贿赂犯罪案件,依法惩治商业贿赂犯罪分子,为治理商业贿赂专项工作的顺利开展和我市经济政治社会文化全面发展提供有力的司法保障。   一、加强组织领导,推动专项治理工作稳步有序进行    ...

  • 01-27 河道管理局人员聘用制度改革实施方案
  • 仙桃XX管理分局人员聘用制度改革实施方案   根据省委办公厅、省政府办公厅《关于加快实施全省事业单位人员聘用制度的通知》;省水利厅《关于印发(省水利厅实施事业单位人员聘用制工作计划)的通知》和省XX局《湖北省XX河道管理局人员聘用制度改革实施方案》的精神,结合我分局实际情况,制定如下实施方案。   一、聘用制度改革的指导思想   坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照《湖北省XX河道管 ...

  • 09-25 卫生院全员竞聘上岗实施方案
  • 卫生院全员竞聘上岗实施方案 为稳步推进基层医疗机构综合改革工作,根据《省人民政府办公厅转发省人力资源和社会保障厅等部门关于深化国家基本药物制度试点县(市、区)乡镇卫生院人事制度改革指导意见的通知》(鄂政办发[20xx]34号)及《xx市乡镇卫生院人事制度改革指导意见》等文件精神,结合卫生院实情制定我院全员竞聘上岗实施方案如下: 一、竞聘工作领导小组 组 长:谢x(院长) 副组长:田x(副院长) 成 ...

  • 12-17 银行金融部经理竞聘演说稿
  • 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好! 首先衷心的感谢领导提供这次公平竞争的机会,使我有幸站到这里参加竞聘。同时谢谢这三年来所有帮助、关心我的同事,也正是你们的鼓励与教导,使我从一个走出校园懵懵懂懂的大学生,成长为今天稍渐成熟、掌握一定实践工作技能与本领的银行职员。 三年的成长,使我积累了一定的工作经验,培养了良好的实干精神。为了更好的发挥自己的才干,为支行做出更多的贡献,我决定竞聘XX支行个人金融 ...

  • 02-25 专业技术职务聘任管理暂行办法
  •   1、根据国家、XX关于深化职业改革工作的有关文件精神,为不断完善专业技术职务聘任制度,提高专业技术队伍的素质,调动专业技术人员的积极性和进取精神,结合基地的实际特制定本办法。   2、基地专业技术职务均实行聘任制。   3、专业技术职务应具备相应专业技术职务任职资格的技术人员中聘任。凡基地聘任的专业技术职务只在基地有效。   4、成立专业技术职务管理领导小组,其成员由基地领导、党委委员、综合管 ...

  • 01-23 无私奉献的女法官(法院)
  •   XXX,女,XXX岁,中共党员,大本文化程度,是XXX市人民法院的主审法官、审判长,现在XXX法庭主持工作。该同志从事法院工作十八年来,立足本职、积极进取,脚踏实际地履行了一个人民法官的神圣职责,在平凡的岗位上不断创出突出的工作成绩。一九九七年被XXX市委、市政府联合授予“政法系统优秀干警”称号,一九九九年被XXX市中级人民法院授予“人民满意的好法官”称号,二oo一年被XXX市中级人民法院授予 ...

  • 01-13 创建文明规范工商所申报材料
  • 现有干部职工24人,其中公务员17人,个协办事员1人,消协1人,长期固定协管员4人,临时工1人。内设机构有内勤组、经检组、溪东巡查组、溪西巡查组和市场巡查组。管辖范围为二镇四乡,总面积411平方公里,190个行政村,人口11万人,有732家各类企业,2912户个体工商户及11个各类市场。开展“红盾风采-文明规范工商所”创建活动以来,我所紧紧围绕创建工作基本标准的五个方面,以队伍建设、监管创新、服务 ...

  • 08-27 文明规范工商所创建申报材料
  • 现有干部职工24人,其中公务员17人,个协办事员1人,消协1人,长期固定协管员4人,临时工1人。内设机构有内勤组、经检组、溪东巡查组、溪西巡查组和市场巡查组。管辖范围为二镇四乡,总面积411平方公里,190个行政村,人口11万人,有732家各类企业,2912户个体工商户及11个各类市场。开展“红盾风采-文明规范工商所”创建活动以来,我所紧紧围绕创建工作基本标准的五个方面,以队伍建设、监管创新、服务 ...

  • 12-20 医院评审汇报材料
  • 加强医院综合管理 提高医疗服务质量 -襄樊市第四人民医院“医院管理评审”工作汇报 襄樊市第四人民医院始建于1957年,占地5500m2,医疗业务用房5000m2,是一所集预防、检测、治疗、康复于一体的综合性一级医院。20XX年6月28日改制托管,先后投资2千万元进行改造、装修及前沿科技设备的配备。如,门诊大楼及住院部安装中央空调、电梯,开设VIP(温馨病房)、标准间病房,配置液晶电视;引进宫腹腔镜 ...