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    与《干部考察报告》相关的范文

  • 06-14 中共**区委组织部**年上半年党风廉政建设情况汇报
  •   根据区委、区政府《关于200x年全区党风廉政建设和反腐败工作实施意见》的要求,结合我部工作实际,就今年上半年干部人事制度改革、经济责任审计、民主生活会等方面工作开展情况汇报如下:   一、积极推进干部人事制度深化改革   按照中共中央关于《深化干部人事制度改革纲要》和《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求,我们从实际出发,围绕全区中心工作,解放思想,与时俱进,进一步深化了干部人事制度改革,防止 ...

  • 01-26 关于我县组织部门干部监督工作的情况汇报
  • 关于我县组织部门干部监督工作的情况汇报 中共XX县委组织部 (20XX年5月) 各位领导:   现在,我就组织部门干部监督工作情况作如下汇报。   中组部《关于加强组织部门干部监督工作的意见》出台以来,我部认真按照上级组织部门的要求,以落实《干部任用条例》和《党内监督条例》为抓手,着力建立与开放组织工作系统相适应的干部监督工作长效机制,切实加强对干部选任工作和领导班子及领导干部的有效监督,有力推动 ...

  • 02-24 组织部全体赴外地考察学习主持词
  • 同志们:   现在开始开会。   在全上下深入贯彻委“两风”建设会议精神,全组织系统深入开展“树形象”活动,全组工干部深入落实“十条禁令”和“十讲”要求的形势下,今天我们部里全体来到望奎县莲花宽五西村,采取实地参观考察、听取先进事迹报告的方式来开展党总支的学习活动,主要目的就是通过对东郊乡党委书记李勇同志、宽五西村党支部书记佘树德同志先进事迹的学习、考察和了解,对我们大家进行一次践行“三个代表”重 ...

  • 11-20 怎样写述职报告
  • 述职报告是党政机关、企事业单位、人民团体的干部或者专业人员为接受考核,就自己履行岗位 职责的情况,从“德、能、勤、绩、廉”五方面进行自我回顾和评估而写成的,向主管部门、组 织人事部门或本单位的职工群众,实事求是地陈述自己在一定时期内,执行岗位职责的实绩、问 题和设想的书面报告。它是总结报告的一种特殊形式。  考核干部,离不开述职报告。因为述职报告是组织人事部门和领导了解和考察干部的重要途 径。通过 ...

  • 01-24 XX县公推直选乡镇领导班子情况报告
  • 增加干部选拔透明度着力落实群众公认“五条”原则    **县为了认真贯彻“逐步扩大基层党组织领导班子成员直接选举的范围”这一重要精神,积极推行以民主推荐、直接选举、承诺就职为主 要内容的选举方式改革,200X年11月,选择了群众上访较多、反映较大的梅家乡和灵岩乡开展公推直选乡镇党委书记试点工作,顺利选出了群众认可、组织满意的干部。目前,梅家、灵岩两个乡的新班子运转正常,工作思路清晰,工作成效明显, ...

  • 05-03 **县干部考察工作责任制的试行办法
  •   一、总则   第一条:为认真贯彻党的干部路线,选好用好干部,加强各级领导班子建设,落实干部考察工作责任,实行干部考察工作责任制。   第二条:根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和省、市委组织部《关于进一步加强和改进党政领导干部考察工作的意见》有关精神,结合我县实际,制定本办法。   第三条:干部考察工作必须坚持党的实事求是的思想路线,充分发扬民主,实行领导和群众相结合,通过考察,对干部德、能 ...

  • 05-31 干部档案工作的规章制度
  • 为加强干部档案业务建设,提高干部档案工作水平,根据中共中央组织部、国家档案局颁布的《干部档案工作条例》和《干部档案整理工作细则》的有关规定,结合我省干部档案工作情况,特制订本细则。   一、干部档案管理体制、机构和职责   (一)干部档案管理体制:   干部档案管理实行集中统一和分级负责的管理体制。省直单位,对直属单位的干部档案,实行厅局集中管理。地市直单位,管理干部档案不足100卷的要集中到地市 ...

  • 04-11 认真解决干部考察材料千人一面的问题
  • 干部考察材料是对干部素质和工作状况综合评价的文字表现形式,是识别和使用干部的重要依据,是干部档案记载的重要内容和干部管理工作的重要资料,应当高度重视。现行的干部考察材料的写法,是组织部门经过长期实践、反复探索、不断改进形成的,各方面已经基本接受,起到了积极作用。但也确实存在一些问题,需要进一步研究改进。 我们认为,目前的干部考察材料就个别看,多数质量还是不错的,但集中在一起,特别是在换届时成批的考 ...

  • 08-19 乡镇领导班子换届选举实施意见
  • 乡镇领导班子换届选举实施意见 一、指导思想和总体要求 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七大和十七届三中、四中、五中全会,省委九届八次全会和市委六届七次全会精神,遵循党章和党内有关规定,坚持干部队伍“四化 ”方针和德才兼备、以德为先用人标准,发扬民主、推进改革、严肃纪律、匡正风气,鲜明崇尚实干的用人导向,大力选拔推动加快发展、实绩突出、群众公认的优秀干 ...

  • 11-01 关于认真搞好2014年度基层领导班子考评工作的通知
  •      各党支部(总支):   为切实加强基层领导班子建设,进一步增强基层领导班子的战斗力、凝聚力、号召力,根据集团公司党委部署要求,矿党委研究决定,自12月6日开始,对全矿各基层领导班子、副科级以上领导干部进行20XX年度考评。现将有关事宜通知如下:   一、指导思想   以“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神指导,以《党章》为标准,以提高全矿干部队伍素质和管理能力,增强基层领导 ...