当前位置:首页 >> 范文 >> 2012年财政局领导述职述廉报告

    与《2012年财政局领导述职述廉报告》相关的范文

  • 08-20 如何写好述职报告
  • (一)述职报告的含义 述职报告是领导干部依据自己的职务要求,就一定时期内的任期目标,向选举或任命机构、上级领导机关、主管部门以及本单位的干部群众,汇报自己履行岗位责任情况的书面报告,是干部管理考核专用的一种文体。 述职报告虽以“报告”为名,跟作为党政主要公文的“报告”却不是同类文体,内容、功能和作者身份都有很大不同。述职报告的内容包括任职期间所取得的工作成绩、不足和失误之处以及存在的主要问题,跟总 ...

  • 08-18 述职报告写作要领
  •   法定社会组织的机关和部门的负责人一般要对权力机关如上级机关部门或者代表大会、董事会等作述职报告,这是推动社会组织工作的重要因素,对于促进和监督社会组织各项工作有着重要的意义。   述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。报告是向上级机关陈述事项的上行文,属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。《国家行政公文处理办法》规定“报告适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问”。报告 ...

  • 01-06 坚持"四项"原则增强评议实效(县级人大及其常委会述职评议工作的几点体会)
  •   近年来,人大及其常委会对“一府两院”组成人员开展述职评议活动,在各地已普遍开展,并取得了明显成效,积累了一些有益的经验。但如何进一步提高述职评议工作实效,促进评议工作制度化、规范化,仍是地方各级人大及其常委会研究探讨的问题。就我县人大及其常委会而言,开展述职评议工作已有10多年时间了,在评议工作实践中,进行了一些有益的探索。我们认为:要提高县级人大及其常委会述职评议工作的效果,促进评议工作健康 ...

  • 09-08 常委会工作计划
  •   根据市十二届人大一次会议提出的人大工作任务,现将市十二届人大常委会20XX年度的工作安排如下: 一 月   1、起草市人大常委会20XX年度工作要点和工作安排。   2、做好市十二届人大一次会议代表建议、批评和意见的归类整理工作,确定督办重点。   3、制订下发《20XX年度张家港市人大代表小组闭会期间开展活动的意见》。   4、组织在张家港的苏州市人大代表出席苏州市十四届人大一次会议。    ...

  • 05-28 县人大常委会述职评议暂行办法
  •   第一条 为了切实搞好人大监督工作,增强国家机关工作人员的公仆意识和法制意识,改进作风,恪尽职守。根据宪法、法律、法规的有关规定,结合我县实际,制定本办法。   第二条 本办法所称述职评议,是指在县人民代表大会闭会期间,由县人大常委会对县人民代表大会及其常委会选举、任命的国家机关工作人员依法履行职责、为政清廉的情况进行监督的一种形式。   第三条 述职评议的主体是县人大常委会组成人员。必要时,可 ...

  • 05-19 区人民代表大会常务委员会议事规则
  • **区人民代表大会常务委员会 议事规则 (200*年*月**日区第*届人大常委会第四*次会议通过) 第一章总则 第一条 根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》及《**省县级以上人民代表大会常务委员会监督条例》的有关规定,为了保证**区人民代表大会常务委员会(以下简称常务委员会)依法行使职权,提高议事效率,结合本区实际,制定本规则。 第二条常务委员 ...

  • 05-05 村党支部书记成长规律心得体会
  • ××位于××市东南部山区,全镇辖14个村(居)党支部,人口5.86万人,党员1589人,其中农村党员1257人。我镇于*年率先实行科学并村,*年开始实行村干部规范化管理,*年镇党委荣获长沙市基层党建示范点称号。在对村党支部书记成长规律这一课题的认识上,我们特别注重环境的营造和长效机制的形成。 一、村支部书记的素质要求:“支部强不强,关键在班长”。澄潭江镇能够于*年率先全省实现村村通水泥路,村级经济 ...

  • 08-29 乡镇干部职工规章制度选编
  • XX镇干部职工定期述职制度   为了充分调动干部职工的工作积极性,加强对干部职工思维能力、归纳能力、语言表达能力等方面的锻炼,进一步提高镇机关的工作效率,根据本镇实际,特制定本制度。   一、述职对象   除镇领导外的其他在职职工。   二、述职时间   每周星期五下午(如遇特殊情况,时间顺延)   三、述职内容   1.学习情况。   2.本职工作开展情况(包括:取得的成效,存在的问题,解决问题 ...

  • 12-25 怎样写述职报告
  •   近几年来,我国的公务员队伍开始推行年度述职报告。一些企事业实行了岗位责任制和干部聘任制,也在中层以上管理者中推行任职报告制度,受聘的干部或在职的中层领导干部在一定时期内,要向主管部门和人事部门报告其在任期内的工作实绩,于是逐步形成一种新的应用文体,称为述职报告。   一、述职报告的性质和特征   述职报告是报告人向主管领导部门、人事部门或本单位的职工群众,陈述自己在一定时期内工作实绩、问题和设 ...

  • 11-20 怎样写述职报告
  • 述职报告是党政机关、企事业单位、人民团体的干部或者专业人员为接受考核,就自己履行岗位 职责的情况,从“德、能、勤、绩、廉”五方面进行自我回顾和评估而写成的,向主管部门、组 织人事部门或本单位的职工群众,实事求是地陈述自己在一定时期内,执行岗位职责的实绩、问 题和设想的书面报告。它是总结报告的一种特殊形式。  考核干部,离不开述职报告。因为述职报告是组织人事部门和领导了解和考察干部的重要途 径。通过 ...