当前位置:首页 >> 范文 >> 办公室临时工管理办法

    与《办公室临时工管理办法》相关的范文

  • 08-03 XX电脑印刷部劳动管理办法
  •   为维护本部正常的经营秩序,努力提高工作效率和服务质量,特制定本办法。   一、考勤管理   部门经理负责员工考勤的日常管理,要认真负责的做好考勤表的填报工作。月底汇总后报公司办公室审核,作为发放工资、奖金,考核出勤率的依据。   二、作息时间   本部实行全天候轮休工作制,节假日照常上班,作息时间早上八时至下午五时(变换季节后作息时间及值班、换班时间另定)。   三、上、下班    ...

  • 05-11 公司精神文明建设汇报材料
  • 公司精神文明建设汇报材料 近年来,在上级党委的正确领导下,公司领导班子认真落实"三个代表"重要思想的要求,始终不渝地坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,把精神文明建设贯穿于生产经营.企业管理的各个方面,以创建文明单位活动为载体,狠抓职工队伍的思想道德建设和素质教育,加强作风建设,努力营造团结一心,积极进取的和谐氛围,增强了凝聚力,为生产的快速发展提供了有力保障 ...

  • 07-02 xx区四大家机关安全保卫工作制度
  •     为加强机关内部管理,确保区四大家机关正常工作生活秩序和内部安全,制定本制度。   一、四大家机关安全保卫工作包括区委、人大、政府、政协机关、家属院、车库及公私财物的安全防范。   二、机关安全管理本着分级管理、逐级负责、谁主管谁负责的原则,贯彻预防为主的方针,加强防范,严格管理,方便工作,主动服务。   三、四大家办公室为安全保卫工作日常管理职能部门,负有对机关安全保卫工作的检查、监督、指 ...

  • 01-28 关于全镇平安建设工作情况汇报
  • 全镇辖61个行政村,6.6万人,耕地仅有9000亩,四分之一的村沿湖分布,境内有3处大型煤矿,集湖区、矿区、边区于一体。边界稳定工作一直是镇整体工作中的头等大事,倍受国务院、省、市、县各级领导关注。针对我镇地理位置特殊,各种矛盾存在的情况,我们牢固树立“稳定压倒一切”的思想,特别是今年以来,我们按照县委、县政府“平安建设”及“三.三”平安工程建设的意见和要求,认真贯彻落实省、市建设“平安山东”、“ ...

  • 08-16 公司2014年综合治理汇报材料
  • 立足防范常抓不懈长治久安 -****公司20XX年综合治理汇报材料   *******公司是由*********公司、*********、*********、*********公司和*********五家股东组成。公司是1995年4月按现代企业制度组建的*********第一座集采、选、冶为一体的*********生产企业。公司地处*********境内,前身是大同市阳高堡子湾金矿,1995年12 ...

  • 08-22 总经理的工作细则
  • 总经理的工作细则 第一章 总则 第一条 根据《中华人民共和国公司法》、《公司章程》的有关规定,结合本公司的实际情况制定本细则。 第二条 公司设总经理一名,由董事会聘任或解聘,对董事会负责,执行董事会的有关经营决策并汇报工作。 第三条 总经理应当遵守法律、行政法规和《公司章程》的规定,履行忠诚、守信和勤勉的义务。 第二章 总经理职权范围 第四条 总经理每届任期年限跟董事会共同协商。 第五条 根据《公 ...

  • 03-06 假期临时工实习报告
  • 假期临时工实习报告   20XX年7月7日,我以临时工的身份进入了广东东莞信盛纸品有限公司,开始了我的假期实习生活。在这炎炎夏日,作为一名即将步入社会的大学生,我找到了一种充实自己的方式,为日后毕业,正式踏上社会,参加工作积累下了宝贵的经验。   我所在的信盛纸品有限公司属于私人企业,位于东莞长安增田,主要生产经营纸板、纸箱,公司的写字楼与车间是相连的,内设营业部、生产部、纸箱部、质检部、财务部、 ...

  • 11-03 xx市城市规划建设管理办法
  • 第一章总则   第一条为了科学、合理地制定城市规划,加强城市规划管理,保障城市规划顺利实施,促进城市与经济、社会、环境协调发展,根据《中华人民共和国城市规划法》、《浙江省实施〈中华人民共和国城市规划法〉办法》以及其他有关法律、法规,结合本市实际,制定本办法。   第二条编制和实施城市规划,在城市规划区内进行土地利用和各项建设都必须遵守本办法。   本办法所称城市,是指本市市区及其它建制镇。城市规划 ...

  • 12-25 公文函例文
  • 例文一商洽事宜函 中国科学院××研究所关于 建立全面协作关系的函 ××大学: 近年来,我所与你校双方在一些科学研究项目上互相支持,取得了一定的成绩,建立了良好的协作基础。为了巩固成果,建议我们双方今后能进一步在学术思想、科学研究、人员培训、仪器设备等方面建立全面的交流协作关系,特提出如下意见: 一、定期举行所、校之间学术讨论与学术交流。(略) 二、根据所、校各自的科研发展方向和特点,对双方共同感兴 ...

  • 12-02 勘测设计院制度(全套)
  •   序   制定《员工手册》是本院实施科学管理的重要手段,它对员工守则、劳动管理、质量管理、财务管理、工资分配、员工福利、奖惩办法、安全生产、精神文明建设以及院内上级与下级、一线与后勤、部室与部室之间的关系都作了明文规定,它是本院集多年照章办事、依据规章制度实施经营管理的经验结晶,每个员工必须严格遵守,认真执行。   《孟子•离娄上》说:“不以规矩,不能成方圆”。画圆少不了规,画方少不了矩,规和矩 ...