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    与《关于培训期间工资待遇及相关费用的》相关的范文

  • 01-23 矿务集团公司劳务派遣工管理办法
  •      为了规范劳动用工管理,合理有序使用采掘劳动力,满足煤炭生产对劳动力的需求,根据《中华人民共和国劳动法》、《省劳动合同条例》和矿务集团公司《关于对联采劳动力进行整合的通知》(某矿司[20xx]230   号)文件的规定,结合我公司使用劳务派遣工的实际,特制定《某矿矿务集团公司劳务派遣工管理办法》。   一、劳动关系和劳务关系   1、劳务派遣工本人与市、县劳动部门的劳动保障代理机构或劳动部 ...

  • 10-19 政府关于招商引资工作意见
  • 为进一步加大我县招商引资工作力度,促进县域经济发展,加快我县跨入全省经济综合实力前十名的步伐,通过采取市场化运作模式,实现招商引资工作社会化与专业化相结合。特提出如下意见: 一、组建专业招商机构 (一)组建专业化招商局 在继续进行全民招商的同时,采取市场化招商新方式,运用专业招商形式,促进招商队伍职业化,吸引更多具备招商能力人士参与到我县招商引资工作中来。采取市场化运作,企业化管理,组建17个招商 ...

  • 12-12 行政管理人员薪酬管理制度
  • 一、 总     则 第一条  为全面创新公司引人、用人、选人、留人机制,建立科学、规范的薪酬管理体系,做到能够基本体现各岗位及从业人员对于企业利润最终形成的相对价值,参照《劳动法》和有关法律法规,制定本制度。 第二条  本制度适用于公司部门经理之下、《生产施工及辅助人员工资改革方案》所未涉及的固定员工的薪酬核定。 第三条  本制度所称薪酬,包括以货币形式直接支付给员工的工资和非货币形式作为工作补 ...

  • 12-02 勘测设计院制度(全套)
  •   序   制定《员工手册》是本院实施科学管理的重要手段,它对员工守则、劳动管理、质量管理、财务管理、工资分配、员工福利、奖惩办法、安全生产、精神文明建设以及院内上级与下级、一线与后勤、部室与部室之间的关系都作了明文规定,它是本院集多年照章办事、依据规章制度实施经营管理的经验结晶,每个员工必须严格遵守,认真执行。   《孟子•离娄上》说:“不以规矩,不能成方圆”。画圆少不了规,画方少不了矩,规和矩 ...

  • 07-30 公司人事管理制度
  •   第一条:为使本人事作业规范化、制度化和统一化,使公司员工的管理有章可循,提高工作效率和员工责任感、归属感,特制定本制度。第二条:适用范围。   一、本公司员工的管理,除遵照国家和地方有关法令外,都应依据本制度办理。   二、本制度所称员工,系指本公司聘用的全体从业人员。   三、本公司如有临时性、短期性、季节性或特定性工作,可聘用临时员工,临时员工的管理依照合同或其它相应规定,或参照本规定办理 ...

  • 01-15 中小学幼儿园"园丁工程"实施方案
  • 中小学幼儿园“园丁工程”实施方案 校长是一校之本,教师是一校之基,有什么样的校长就有什么样的学校,有什么样的老师就有什么样的学生。因而加强对校长、教师的培养和教育,是推动我区教育事业科学发展的关键环节,是建设教育强区的根本保证。依据《昆明市中小学幼儿园“园丁工程”实施意见》的要求,结合东川区教师队伍建设的实际,特制订本实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学 ...

  • 05-27 xx地区2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案
  • xx地区20XX年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案 为进一步加强农村教师队伍建设,完成20XX年我区补充农村中小学教师计划任务,并按照《教育部财政部人事部中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(教师[20xx]2号)中“特岗计划”的实施可与“农村学校教育硕士师资培养计划”(以下简称“硕师计划”)相结合的有关规定,制定本方案。 一、目标和任务 1、通过实施国家、县“ ...

  • 04-06 促销员聘用管理制度
  • 促销员聘用管理制度   一、目的:为明确公司促销员聘用的各项标准,特此制定本管理制度;   二、适用范围:促销员职位   三、内容说明   1、促销员类别   人望促销员共分为两个类别,不同类别促销员在招聘实施、工资发放等方面将有所不同,具体说明如下:   01人望自行聘用促销员:自行聘用促销分为两类,一类由本公司自行支付工资;另一类由采购洽谈财务代收取供应商费用,由本公司支付促销员工资类;自聘促 ...

  • 11-27 镇卫生院进修协议书
  • 镇卫生院进修协议书 为了提高我院职工队伍的整体素质,推动卫生事业发展,xx镇卫生院(甲方)、    (乙方)根据国家有关文件及毕节地区卫生局《关于进一步加强全区卫生系统各级各类学习、培训、考试管理的通知》规定,达成如下协议: 一、乙方进修情况: ①进修单位: ②进修专业: ③起止年月: 二、进修待遇 在乙方学习期间,由甲方负责发给全额工资,绩效考核按相关规定执行。 三、进修费用: 乙方进修培训的进 ...

  • 01-14 XX县关于国家机关和财政供给事业单位及其职工参加生育保险问题的通知
  • XX县人民政府办公室关于国家机关和财政供给事业单位及其职工参加生育保险问题的通知 各乡镇人民政府,县政府各部门,县直各单位:   为切实维护女职工的合法权益,保障女职工在生育期间的基本医疗需要,根据《XX县人民政府关于贯彻执行〈浙江省生育保险暂行规定〉的通知》(安政发〔20xx〕25号)精神,现就我县国家机关和财政供给事业单位及其职工参加生育保险的政策问题通知如下:   一、适用范围。县属国家机关 ...