都说毕业生找工作难,其实招人更难啊...
上学就像坐火车
北大清华是软卧。
普本是硬卧
大专是硬座
民办是站票
成教挤厕所
不过直到下车才发现，老板不管你是怎么来的，只想知道你能干什么
看到ac上的职场贴，我也有一肚子故事啊。快一年了，想找个助理，却遇上了几个奇葩。助理这个称呼是好听的说法，说不好听就是打杂的，什么都干，哪个地方缺人手了就把助理塞过去，这职位挺适合刚参加工作的青年，因为各方面经验都有涉猎，不仅适合新人锻炼，也适合企业挑选人才，看助理在哪方面干得不错，就会把他朝这方面培养。工厂在个偏远县城，最近的一个二本大学也在两百多公里开外的城市，本地青年一旦考大学就没几个想回来的。所以招聘的时候要求非常简单，学历不限，财务或工贸相关专业就行（因为这两个口刚好有空余板凳），实习工资1500，正式工资1800，每年基本工资6%的工龄奖金。 这个工资水品也许看来不高，不过这个县城的工资水平大概是《当地工资X2=一线城市工资》，也就是说，同样的工作岗位，在当地拿1500每月相当于在天南海北拿3000，这个说法虽然不准确，但是看你拿什么消费物作比较了，也许这地猪肉比大城市一斤也就便宜个1块多，但是大城市的房价是这里的4,5倍还带拐弯，这个算法只是让人心里有个粗略的概念。
聘信息散布出去，平均每天能接5-6个应聘电话，还有向邮箱发邮件的。招聘时的留了个机关，就是把邮箱和电话一起放出去，思路就是发邮件的一概不理，电话都不敢打一个的人，怎么能指望出去办事。
第一个奇葩出现，一天接到应聘电话，有点苍老的女声
“你们招助理么？我想应聘”
“是啊,什么学历？”
“大专，财会”
我当时就一愣，因为听这女的声音，应该四十开外，四十开外大专毕业一般都有稳定的工作，特别是财务向的，不可能应聘这个低级小助理。
于是我就问“请问您多大岁数了？”
“啊，二十四”我当时就喷了，这不会是妈来给找工作的吧
“请问应聘的是你本人么？”
“是我女儿”我当时就无语了，这工作的时候是不是要带妈一起来啊
找个理由随便推掉就算了,问她“请问结婚了么”，一般私企都不愿意要未婚的小姑娘，因为工作1,2年刚刚学有所成就要结婚生子，这年头女的从怀孕开始就不上班，一直恨不得等孩子上幼儿园再工作，所以培养不起，如果说没结婚，我就直接以婚姻状况推掉了。
大姐说道“你问这个干嘛，找工作还管结没接婚么?”
好吧，我错了，我只好跟她说“对不起哈，我们不接受代为应聘的，要是有意应聘请她本人打这个电话哈”
放下电话，我当时就傻了，这是大专生么...我招聘是不是写错了，变成招生广告？ 故事没结束，更奇葩的是这老娘带女儿直接找上门来了。
过了几天，又接到这个大姐的电话
“你们厂在什么位置啊？我到园区了”
“......”我只能告诉她地址了
好吧，大姐领着自己的女儿来面试了，话说我通知面试了么...
一进办公室，这母亲就开始问我待遇啊，工作环境啊，同事啊一类的话题，仿佛这个工作已经收入囊中了，反而她女儿一语不发，坐在沙发上显得很拘束。
大姐问这问那，最后说了一句让我彻底无语了
“恩，条件还行，工资虽然不高，年轻人在锻炼么”
我擦，就你这锻炼法，你女儿这辈子也找不到工作
“工作环境也不错，就是偏远了一点啊”大姐还在继续，转向她女儿说“做公车怕不方便，园区里的路还是挺长的，骑车这道也有点不平啊”
“...”我绞尽脑汁想接她的话，好吧，我无能了
最后大姐问道“怎么说，什么时候上班”
我只好打哈哈，因为彻底被这大姐镇住了“应聘的人还是挺多的，回去等结果通知吧” 于是乎大姐带着女儿走了，我像个托儿所的老师一样看着她们离去，走之后我才想到一个问题，简历都没留一个，让我怎么通知你啊...
可怜天下父母心，过几天这大姐又打来电话“怎么样，结果出来了么”
“没呢”
“什么时候能通知？”
“应聘的人太多了，无法通知到每个人，如果一周之内收不到回复，就请继续努力”我只能这么说，实在不忍心告诉她，从她帮女儿打电话那一刻起，就已经没戏了，因为我们不是托儿所...
这个可能太奇葩，多数人都觉得是特例，不过就是这么奇特的却让我碰上了。
下一个。
这位也是个姑娘，通过电话就能感觉到她性格很开朗，也是大专毕业，学的电算化，感觉条件很不错，于是就通知面试。
面试的印象也很好，不仅外貌不错，简历上还有一笔工整的字，财务工作就需要这样的！各种背书书写不工整会烦死！
她对待遇也没有什么说法，信誓旦旦的说工作负责，会用心学，她还有点工作经验，我当时就感觉难得，虽然已经订婚，但是这样的值得培养！于是迅速拍板，订好上班的日子。 她上班那天，我特意叮嘱财务，多给一些基本的工作让她适应。
结果..
结果人到中午也没有出现
我打了个电话问，电话也没接..
我正纳闷，我的办公室主任，一个本地通告诉我
“这就是决定不来了”
我问他“那她电话也不打一个？”
“不会再跟企业有什么关系了，打电话作甚？”
“这有点不负责任吧”
“就是这样，我负责招的技术工，谈好等上班有很多都再没消息了。”
“好吧，我还觉得能培养一下呢”
“你庆幸吧，就这样的你招来，哪天也是撂挑子不干的人”
好吧，这人都怎么了...我是真不明白，连找个借口通知一下都懒得找么..
经过将近1个月的挣扎，我决定还是把层面扩大，看看邮件里都有什么样的简历。
简历还真是各式各样，有决心书，有的感觉怎么像在求交往，但是大多数都跟入党申请书似地，一个格式。
经过一番电话，这个职位的归属者总于出现了..
A君，财务相关专业本科，家住不远，总体条件合适，给人感觉虽然说不上精明，但是很踏实。以下是A君的几个故事：
1.
上班第N天后
“A君，刘会请假了，这是本次的销售明细，给对方开一下发票”
“发票怎么开？”
“..........”尼玛，财会毕业的人问我这个理工出身的人发票怎么开？
“你没学过？”
“没，学校又不教这么具体的”
“你们学校真是指望从他那里毕业就当财务总监啊，刘会这几天都在开，你就在旁边，没看明白？”
“啊，没人让我学啊”
“擦，你当这是大学啊，叫你学的时候才学，没人会主动教你的，算了，我教你吧...” 于是乎，从怎样打开航天科技的图标开始，到怎么算金额税额，我教了一遍
2.
“A君，把刚收到的银承背书填了”
“好”
说完我感觉不妥，特意叮嘱了一遍怎么填，然后告诉他一笔一划的写..
“经理，我写错一张，怎么办？划掉重写？”
“啊？不用划..放那里别动”好吧，10张错1张，10%的出错率，对于新人我忍了，不过还是得说两句：
“怎么搞的，不告诉你写错的严重性就不知道认真么”
“经理，写错很麻烦么”
“倒不至于把人折腾死...”
“那就好”
“尼玛..”
我想还是折腾他一次去开证明他就明白有多麻烦了...
3.
“A君，把开好的发票装到快递袋子里，封好，写好地址，放到门卫室。”我已经养成了任何安排的活都要说到细节。
“了解”
下班后，我略微的有点不放心，经过门卫室特意叫门卫把快递拿出来看一下
看完，我不由得45度看天，防止我的眼泪掉下来...
快递是封好了，地址也写了，悲催的快递粘单粘到了封袋的正面，看起来就像一条牛仔裤在前面有两个屁兜，粘的时候用力不均还鼓起了一个大包...
“没吃过猪肉，连猪跑都不看啊....”
4，
“经理，我来有几个月了，什么时候能拿正式工资？”
“哦，你感觉学成了？”
“恩，现在安排的工作我都能顺利完成了”
“你管这些叫顺利？慢慢来吧，见习工资我当年拿了1年多”
“那我要等到什么时候？”
“等到你写错那张银承到期再说吧”（银承一般6个月到期，到期银行兑付现金，到期前可
以付银行一笔贴现钱把票子卖给银行，不过一般银行要求票子的背书不能出错，这种严重出错的票子只能等到到期再处理。）
“啊，我写错过么”
“那就等到你下张写错的到期...”
5.
工作三个月后
“经理，我要辞职了”
“哦，找到新的工作了？”
“有几个同学省会找了工作，叫我一起过去”
“哦，你想好了？”我也不想挽留，这三个月下来我已经精疲力尽了
“恩，我觉得年轻人还是多出去闯闯，增加经验”
“......”少年啊，经验就在眼前还看不见，你脑子的想法和现实永远是不一样的。 “经理，谢谢你这几月对我的照顾”
“恩，记住一点，企业不是学校，到哪里都不会有人主动教你，自己多注意周围，多知道一点就有一点益处”
“好的”A君突然有点伤感
“祝你好运”我跟他握了一下手
结局
大概半年后，我在某招聘网站上又看到了A君的简历，我的工厂变成了他一次工作经历，在离职原因上面写了一行字“感觉企业没有发展前途”
.....
第二个就职者，B君，电子商务，大专，后函授本科，有2年工作经验，在一个纺织厂做人事助理
B君的求知欲望很强，开始工作后，对周围每个人做的活都有兴趣，问这问那，然后周围所有能看见的文件、账本都喜欢拿来仔细研究
刚开始大家还没有在意，后来有点受不了，财务抱怨他翻出所有的过往账目，想看小说一样一页一页去翻，让外人觉得他是税务局的，在查税。
好奇心和求知欲嘛，可以理解，可是此君的脑子有点不灵光，一些东西教过一遍还是不会，搞的周围人都有点不耐烦。
他最大的问题可能出在那种习惯性的笑上，无论比人说什么，他都以“哈哈哈”开头 “B君，你在干什么呢？”
“哈哈哈，什么都没干”
“B君，这个数算错了，表重做”
“哈哈哈，好的”
“B君，你看见过个月的损益表了么？”
“哈哈哈，没有”
这已经不是性格开朗的问题了！这完全就是口头禅！跟“你妹啊”是一个性质的！
财务口他是坐不住了，只好让他去供销打杂，负责厂内装卸车辆的调度，跑单证，接个电话什么的。
可是这暴露他一个更大的问题，不愔人情世故...
客户拜访，正讨论最近的市场行情，想谈下一批的价格
B君突然闯进来
“经理，刚才X总打来电话说xxxx的价格他同意了。”
“......没看到我这有客人么”
客户偷笑了“你给他的价格这么低，跟我不够意思啊”
这件事情过的我看见他就有点心烦，正好碰到发货到对方单位货少的厉害，怀疑运输公司做手脚，就把他派去押车。
他押的这车更少了...运输公司就这样，你有押车的就不用我负责，他肯定想办法让货少的更厉害，显示不是自己责任
“B君，这次押车你看见什么猫腻了么”
“没啊，挺正常的”
“货车没有停在什么奇怪的地方么”
“唔，我不太清楚啊”
“这你都不知道？”
“我上车之后，司机跟我说，后面一个吊床，你去休息一会吧，我就过去睡，等醒了就到地方了。”
“...你这叫押车么...你这叫旅游...”
B君脑子不灵光的故事很多，最引起公愤的一次就是有个女的到厂里来找他，在他那里坐了一下午，最后问起来才知道，新泡的妹子...
把工厂当成什么地方了...真想烧死他
B君的结局，因为他在什么地方都不大受欢迎，又做不了什么工作，实习最后一个月只好把他放在磅房监磅，等着实习期结束就让他走路。
这人倒是有这个优点，做什么活都没有怨言。
结果他还留了一个大麻烦给我...
供方驾驶员到场内卸完货，要他写个收据作为凭证，他也没有问别人就给驾驶员写了收据，把自己的名字签在上面。
他离职几个月后，我收到一纸诉状，告我拖欠货款,B君正式第二被告，而证据就是他写的一打收据...
讲故事嘛，道理就不讲了，图个乐子。
在社会上做事了你就发现,人都有人的选择和价值观- - 有时候真的没必要拿自己的观念来要求别人,我一开始也死活想不通为什么那么多人要求稳定,其实我现在也想不通,但我现在再也不会取笑甚至是鄙视这些观念了,因为毕竟别人的路不需要你来操心.所以我觉得学历的作用还是与要具体分析的好,不然有些认真帝优越帝,真的会有落差感的.本人也曾经错失不少机遇,但事后一想其实大多数不是被学历问题所害(本人普通本科生),而办成的很多事也不是因为学历而促成的,学历这东西,在实际情况下,真的只起到一个先决条件,就算你没有你都还有无数条方法来弥补(实在不行,自己再去读个不行?),毕竟只是个学生生涯所得的附赠品,随着你经验的增长作用会越来越小的