纪检组先进事迹材料

纪检组先进事迹材料

在豫东南，有一个人口逾100万的大县----吉水。在这个全县人口第一大县里，活跃着一支不甘落后，勇于进取，无私无畏，扎实工作的纪检队伍-----吉水县教育局纪检组。目前，该纪检组有纪检组长1人，监察人员2名，承担着全县教育纪检监察工作。

几年来，吉水县教育局纪检组在局党组的领导下，在上级主管部门的关心、支持下，认真贯彻落实上级关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的一系列部署，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧密结合教育发展实际，全面履行纪检监察工作职责，扎实有效地开展工作，取得较好的成绩。

一、感受责任，充分认识纪检监察干部在促进教育发展中的“护航”作用 “人口多，战线长、基础薄弱”是吉水教育的现状。吉水现在学生20余万，教职工10000余人。近年来，由于多方努力，吉水教育工作取得了可喜的成绩。但受多种因素的影响和制约，全县教育工作仍在教育收费、校园周边环境治理、师生安全工作、教师队伍管理等方面存在不足。针对全县教育工作实际，纪检组同志充分认识到自己肩上的神圣使命，深入学习有关理论和知识，熟悉业务，不断提高处理新形势下党风廉政建设和反腐败斗争中出现新情况和新问题的能力，不断增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。几年来，他们守住清贫，耐住寂寞，经常深入乡镇、学校处理各种违纪违规行为,确保能过团队的努力，为教育事业的和谐、稳步发展保驾护航。

二、深入开展系统党风廉政建设和反腐败工作

1、认真落实党风廉政工作责任制。县教育局纪检组始终把党风廉政建设和反腐败工作作为加强作风建设、优化发展环境、提高服务质量的有效途径，深化认识，查找不足，狠抓落实，确保工作落到实处。一是认真落实党员领导干部党风廉政建设公开承诺制度。二是学习和借鉴外地经验，进一步充实和完善机关党风廉政建设各项制度。2006年以来，共修订完善了生活学习、党员联系群众等十七项制度，新建了党风廉政建设责任制责任追究等三项制度。三是建立健全监督机制。县教育局纪检组十分注重发挥监督在党风廉政建设中的作用，2006年重新从市、县人大代表、政协委员中聘请了四位监督员，就学校办学行为、师德师风、学校管理、校务公开等方面进行全程监督。四是积极开展廉政文化进校园活动。下发了《廉政

文化进校园实施方案》，对活动的目标要求和内容予以明确，各校先后开展宣传发动、悬挂廉政格言警句、唱廉政歌曲等活动，为党风廉政建设和反腐败工作创设强大氛围。

2、深入排查热点、难点问题,热情接访。监察室每半月对教育系统矛盾纠纷和热点、难点等容易引发非正常上访的隐患进行一次梳理，并深入排查，及时化解。几年来，县教育局纪检人员做好群众的思想政治工作，深入到群众中发现问题，把握群众的思想动态，有针对性地加以说服、教育、引导工作，做好与群众间的感情沟通和交流，把思想工作做到心头。2006年以来，纪检组深入乡镇学校及教师中近500次，化解矛盾70多起，系统非正常上访明显减少。知青李伟1981年9月被安排到吉水二中任教，86年因伤请假，96年县人事局批准病退。由于二中班子更换，停发了李伟工资。十几年来，他不断上访，一直没有结果。纪检组深入了解情况，并积极向有关部门反映，目前，这一问题已得到解决。由于历史原因，吉水六十年代初精减下放1800多名教师。2003年省民政厅《关于认真做好全省六十年代精减下放职工统计上报工作的通知》下发后，这一批人员要求纠正冤假错案。纪检组及时成立调查组，并通过调阅档案、走访、召开座谈会等形式，了解到这一问题既不属于冤假错案，上级也没有解决此类问题的政策，纪检组一方面向县委、县政府汇报，一方面安排专人接待上访。2004年3月至2006年10月间，共接待此类人员54次，1700多人。通过多次耐心诚恳的接访工作，这些人员没有形成大的越级访，形势逐步稳定下来。

3、规范办学行为。一是加大中小学乱收费治理力度。几年来，纪检组大力宣传《教育法》、《中小学教师违规违纪行政处分办法》、《中小学教师十不准》等法律法规。每学期开学前，都多次召开治理教育乱收费专题会议，层层签订工作责任状，落实工作责任。在全县中小学范围内统一监制收费公示牌，把收费标准、项目、举报电话向广大学生、家长公示。牵头召开县治理教育乱收费局际联席会议，研究存在的问题，探寻解决问题的思路。加大监督、查处力度。凡有乱收费、乱办班、乱补课等行为的学校予以通报批评并追究负责人的责任，凡有乱收费等行为的教师按影响大小给予行政处分。二是牵头查处乱办班、乱补课行为。2006年暑假，暑期补课现象有所抬头，纪检组及时落实党组会议精神，下发《严禁假期办班补课的紧急通知》，并组织人员对几处可疑点和群众举报补课点突击检查，公开曝光补课人员，迅速遏制了补课势头。

4、深入开展校园周边环境治理。几年来，县教育局纪检组在全县范围内建立健全了校园周边环境治理多方配合、齐抓共管的工作机制。县教育局设立专门办公室，派出所设立值勤点，

各校设立保卫科，加强了对学校内部的安全管理，打击了不法社会青年对学校教育教学的干扰。同时，各校校内严禁摆摊设点，校外周边两百米以内严禁设立游戏厅、网吧及非法经营的书屋，校园周边得到进一步治理。

5、加强法制教育，推进以法治校。几年来，县教育局纪检组要求各校认真学习贯彻《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等法律法规，各校征订了《中小学普法读本》按规定开课。认真落实法制副校长制度，充分发挥他们对学生开展法制教育的作用。此外，纪检组同志还深入乡镇指导开展学校禁毒知识教育，组织学生开展铲除婴粟活动。2006年度，有10个乡镇中心校被评为“四五”普法先进单位。

6、认真开展治理商业贿赂工作。一是长期设立治理商业贿赂举报箱，公布举报电话。二是采取多种形式，拓宽和畅通信访渠道，挖掘商业贿赂线索。三是在教材教辅征订、大宗物品采购等环节，定期不定期督查，规范了交易行为。

三、坚持原则，秉公办案纪检监察工作是一项政策性很强的工作，对纪检监察干部的政治素质有着特殊的要求，几年来，纪检组人员坚持原则，严守道德防线，严格办案纪律和工作程序，做到秉公办事，不徇私情。 2006年某中心学校副校长违规收取教师继续教育费用，纪检组接到举报后，立即派出人员，查清了事实。该副校长多方找人说情，他们不为所动，如实汇报情况，该副校长最终受到行政记过处分。城区某小学校长在征订教材、教辅工作中，违反了上级有关规定。纪检组得知情况后，深入该校进行调查，但该校长通过领导向纪检组施压，他们排除干扰，最终这位校长得到了应有的处分。几年来，县教育局纪检组100多件，以2006年为例，共接办案件县纪委转办案件23件，市教育局转办案件55件，省教育厅转办案件8件，县人大转办案件3件。纪检组对接到的案件坚决查处共处理31人，其中辞退3人，降两档职务工资7人，降一档职务工资8人，行政记大过5人，行政记过11人，行政警告3人。

“苦心人，天不负”，几年来，在教育局党组的正确领导下，在纪检组全体同志的不懈努力下，全县教育形势稳定，政风行风建设取得显著成绩。在2006年全县党风廉政责任制考评中，县教育局被评为先进单位，在2006年全县政风行风评议中，县教育局荣获23个重点执法单位第一名，纪检组三名同志也多次被省、市、县评为先进个人。 “路漫漫其修远兮”。在今后的工作中，吉水县教育局纪检组将继续按照“政治坚定、纪律严明、公正廉洁、业务精通、作风优良”五句话要求，把纪检监察与中心工作结合起来，锐意进取，开拓创新，谱写教育

纪检监察工作的新篇章！我们也有理由相信，吉水县教育局纪检组一定会为吉水县的教育蓝天做出新的更大的贡献！