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  • 03-15 XX移动通信公司中层管理岗位竞聘演讲稿
  • 尊敬的各位领导、各位评委:   你们好!   今天我非常荣幸地在这里参加公司中层管理岗位竞聘演讲,这是我公司组建以来开展的第二次中层管理岗位竞聘活动,对我个人而言是第一次,我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。   我的竞聘目标是A2,就是XX营业部副经理。现将本人的主要工作经历和工 ...

  • 10-27 民生人寿保险公司落实科学发展观措施
  •   胡锦涛同志在十七大报告中提出,在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义,必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,也是新时期我国经济和社会全面、协调、可持续发展对保险业的根本要求。   民生人寿保险股份有限公司是全国第一家以民营资本为主体的寿险公司,被 ...

  • 05-23 CM银行业工作体会:小柜员转型路
  • cm银行业工作体会:小柜员转型路 光辉岁月并非日后闪耀,而是无人问津时默默耕耘梦想 你要在最耐不住寂寞的年龄坚持做耐得住寂寞的事 相信水滴石穿的力量,我想这是每个年轻人的职场必经之路 来到xx建行的第八个月过去了,我一直致力于保持一种奋斗和不断突破的生活状态,在内心深处培养对学习工作生活持久而平静的激情。在这种信念的支持下,本月我的业务量和营销业绩取得了继续进步,当日业务量最快达到xx笔交易x张票 ...

  • 07-18 常思方能进取-记第三方存管体会
  • 常思方能进取--记第三方存管体会 因为关心,所以用心。心系中行的发展,心系中行的点滴。所以每当有了些许感悟,我便忍不住抬手落键。 虽处和平年代,远离了硝烟与战火的纷纷扰扰,却仍摆脱不了世事的纷争。一场没有硝烟的战役早已粉墨登场。银行的同业竞争是残酷的,有的时候确乎令人身心俱疲,但你却不可以停下脚步,因为你的稍不留神很有可能就会给对手把你甩出千里之外的契机。只有一路领先,步步领先,方可昂首阔步,游目 ...

  • 06-29 电信公司大客户部经验总结材料
  • 创建学习型团队争做知识型员工先进集体    当今世界,市场竞争异常激烈,社会经济飞速发展,科技进步日新月异,对劳动者素质提出越来越高的要求。尤其中国电信近年来遇到严峻挑战,面对市场竞争压力以及中国电信实施企业战略转型的新形势,不仅需要企业要有新的思路、新的办法,更需要具备一支知识型的员工队伍。因为,企业要成功、要保持长久优势,就要不断创新,不断地学习,只有不断学习,才能创造未来。   多年来,新疆 ...

  • 07-11 物业实习报告
  •   一、迄今为止,中国的物业管理行业已经走过了二十几年的时间,已经具备了一定的规模和形态。随着经济体制的改革发展、城市的现代化、人们对居住空间的可持续发展的要求,伴随房地产商品经济发展的必然产物——物业管理要得到迫切的改变,已成为一种必然的趋势。尤其在市场经济的条件下,大多数人将成为物业的产权人和使用权人,因此,如何在激烈的市场竞争中立于不败之地,创造合理的规模效益,已经成为现今物业管理的关键问题 ...

  • 12-09 银行申报省级揽储标兵事迹材料
  • 今年以来,作为专门负责军队片揽储任务的客户经理,我始终坚持以“服务部队、增强效益”为宗旨,按照省分行《关于开展X活动的通知》等有关文件精神,在驻XX军队、武警系统认真进行揽储。截止10月底,共建立了部队账户21个,余额达X万元,文秘部落创造了日平均余额X万元、日平均净增额X万元的佳绩。 一、结合实际加强学习,把提高个人素质作为做好业务工作的基础 XX地处盆周山区,经济发展滞后,全市人口较少,收入普 ...

  • 07-14 财政局主任科员先进事迹材料
  •   以人为本科学发展勇于探索务实创新不断开创本所工作新局面-**同志先进事迹材料   **同志原为国家公务员,就职于**市**区财政局(主任科员)。为适应国家经济体制改革形势的发展,积极投身于注册会计师行业,20XX年4月成立了**鸿润会计师事务所有限公司。**同志经历并操作了会计师事务所的成立与改制。特别是改制后,该同志倾注了大量心血,本着“以人为本、以法为准、信誉至上、服务至诚、稳中求实、稳中 ...

  • 11-21 保险公司业务部职工演讲稿
  • 打造一流的银行保险业务网点 各位领导,各位同仁,大家好!   我叫×××,来自中国人寿保险股份有限公司××分公司。   今天我演讲的题目是“打造一流的银行保险业务网点”。    中国人寿保险股份有限公司是拥有50多年发展历史的专业化商业寿险公司。在20XX年公司的保费收入高达1287.19亿元。占中国寿险市场份额的56.59%。同年成为中国内地唯一一家进入全球500强的保险企业。20XX年12月, ...

  • 02-25 移动企业文化建设汇报材料
  • 第一部分:浙江移动企业文化建设的历史回顾 一、浙江移动文化的初创阶段(从剥离始至1999年徐总上任止): 当时的浙江移动刚刚从电信剥离,又依附于电信,刚开始有一种被抛 弃的感觉,大家都想着要争口气,要自立自强,大家拼命的去闯市场。 发展是硬道理,开始时不记成本的发展,去创业。战略方面主要是追 求快速发展,尽早摆脱对电信的依附。当时压力很大,环境恶劣,建 基站,建代销网点,租传输网都困难重重,面临百 ...