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    与《行政村年度工作总结》相关的范文

  • 07-11 行政人事部2014年度工作总结及2014年度工作计划
  • 行政人事部20XX年度工作总结及20XX年度工作计划 站在20XX年的末尾,回首这一年的工作经历,实在是有很多的话要说,现将本年度工作内容做如下总结: 一、人力资源管理方面工作: 1、人员招聘: 主要采取的途径有:网络、报纸、现场。 存在的优势与不足:报纸和现场人员面试都比较集中,由于自己缺乏这方面的经验,直接影响了之后的到岗情况,在以后的工作及实践中,加强这方面的学习与积累。 网络的持续性比较好 ...

  • 02-21 企业年检工作中应注意的几个问题
  • 企业年检工作中应注意的几个问题 随着<行政许可法>的颁布和<公司法><公司登记管理条例>的修订,国家工商总局及时对原<企业年度检验办法>(以下简称原<办法>)进行了修订,这对我们更好地对企业实施监管提供了保障,同时也为我们的日常工作提出了一些新的问题.通过学习新<企业年度检验办法>(以下简称新<办法>),笔者认为以 ...

  • 06-13 水土保持重大事件通报督办制度
  • 水土保持重大事件通报督办制度 第一条重大水土保持事件是指发生的一次水土流失1000立方米以上的事件。 第二条出现重大水土保持流失事件采取应急制度。必须在现场派员24小时值班,并按照法规和有关制度立即解决处理。现场人员发现其他紧急情况的,立即报告当值领导并立即向局长汇报,同时根据现场情况立即组织人员解决,做出临时应急措施。并将处理情况详细记录。 第三条重大事件通报应当遵循依法依规、公开透明、 全面真 ...

  • 05-08 县司法政治工作计划
  • *年,*县司法局政治工作的指导思想是:坚持邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真贯彻*届六中全会精神,全面落实科学发展观,以服务*"项目年".开展社会主义法治理念教育和主题实践活动为契机,抓班子.带队伍.树形象,认真贯彻落实<公务员法>.<公务员考核规定(试行)>,强化思想政治工作和教育培训工作,坚持从严治警,努力建设一支政治坚 ...

  • 12-25 行政部工作计划书
  • **年,行政部针对部门十个工作项目,计划实施如下: 一、 费用控制。 此项目和财务共同来完成。公司确定了各部门**年年度费用预算后,各部门将以每个月的费用预算明细数据作为各项日常费用控制的依据,进行合理采购及支出,行政部以月预算执行偏差≤2%为月度费用控制目标,来开展此项工作。每月底各部门进行费用汇总,如有预算超支的现象,行政部将督促费用超支部门进行超支原因分析,并在下月费用支出时进行控制和调整。 ...

  • 08-16 2014年度推进依法行政工作意见
  • c16386EH3k5E44BI> 为贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》精神,加快“推进依法行政、建设法治政府”进程,根据市政府办公室《关于印发x市人民政府20XX年度推进依法行政工作安排的通知》精神,现将20XX年推进全区依法行政工作安排如下: 一、开展创建法治政府活动 各乡镇应严格按照省政府办公厅《关于创建法治政府示范活动实施意见》和《四 ...

  • 05-26 2014年度工作总结以及2014年度工作计划
  • 20XX年度工作总结以及20XX年度工作计划 20XX年度工作总结: 来到山西舶奥动画制作有限公司上班有半年了,对于刚从大学校园走出来的我,这是我的第一份正式工作,我会十分珍惜现在的工作。为了总结经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将20XX年的工作做如下简要回顾和总结。 一、刚刚进单位的时候单位在进行9000认证,正好给我提供了这个机会,我十分认真的跟9000认证的智老师学习行政部门的工作 ...

  • 10-05 农村公路管理规章制度
  • 第一章总则   第一条为加强农村公路管理,保障农村公路安全畅通,促进农村经济社会发展,根据《中华人民共和国公路法》和其他有关法律法规,结合本市实际,制定本条例。   第二条本市行政区域内农村公路的使用、养护管理和路政管理,适用本条例。   本条例所称农村公路是指符合国家规定技术等级的县道、乡道、村道及其附属设施。   第三条市交通主管部门负责全市农村公路的统一管理。   章丘市、历城区、长清区、平 ...

  • 11-25 2014年度工作总结.2014年工作部署暨表彰大会主持词
  • 20XX年度工作总结、20XX年工作部署暨表彰大会主持词 各位领导、同志们: 经乡党委、政府研究决定,今天召开全乡20XX年度工作总结暨表彰会议,主要任务是深入贯彻县第十三次党代会、经济工作会和近期召开的全县“两会”精神,总结全乡20XX年的工作,研究部署20XX年的工作,表彰奖励先进集体和个人。 出席今天会议的县领导有:县人大副主任xx同志、政府副县长xx同志、政协副主席xx同志。(让我们以热烈 ...

  • 09-17 机关效能建设制度汇编
  •   岗位责任制   一、各股(室)、二级机构要根据所承担的职能,制定部门和每一位工作人员的岗位职责,包括每个岗位的工作范围、工作目标、履行岗位职责的具体要求以及对不履行职责所产生的后果应承担的责任等内容,做到任务明确,责任到人。   二、制订岗位责任制要科学、合理、严密,体现效率原则和权利、义务相对应原则。要在保证工作质量和充分履行职能的前提下,尽量简化工作程序,方便群众办事。   三、加强对岗位 ...