第八届学生会组织结构图及学生干部简介和章程
黑河学院经济管理系
第八届学生会组织结构图及学生干部简介
黑河学院经济管理系第八届学生会组织结构图
黑河学院经济管理系第八届学生会干部简介
于海吉,男,汉族,1992年9月生,黑龙江省大庆人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系物流管理专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第五届社团联合会,任办公室干事,现任经济管理系第八届学生会主席,11级物流管理一班班长。
王妍书,女,汉族,1992年12月生,黑龙江省五大连池人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第六届学生会,任办公室干事,现任经济管理系第八届学生会副主席、11级国际经济与贸易三班副班长。
郑玉函,女,汉族,1992年2月生,黑龙江省哈尔滨人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第六届学生会,任学习部干事,现任经济管理系第八届学生会副主席。
邵欣,女,汉族人,1994年9月生,黑龙江省哈尔滨人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历,2011年10月加入经济管理系第七届学生会,任办公室干事,现任经济管理系第八届学生会行政部部长,11级国际经济与贸易一班团支书,于2012年11月加入中国共产党。
徐志成,女,汉族,1992年9月生,黑龙江省伊春人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历,2011年10月加入经济管理系第五届社团联合会,任宣传部代培,2012年3月加入第七届学生会,任学习部干事,现任经济管理系第八届学生会学习部部长,11级国贸四班宣传委员。
李志远,男,汉族,1992年8月生,黑龙江省哈尔滨人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系会计学专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第七届学生会,任生活部干事,现任经济管理系第八届学生会生活部部长,11级会计学一班班长。
杨雷,男,汉族,1991年11月生,黑龙江省大兴安岭人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第六届学生会,任男公寓管理部副部长,现任经济管理系第八届学生会男公寓管理部部长。
吕志雪,女,汉族,1992年5月,黑龙江省讷河市人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历,2011年10月加入经济管理系学生会,任女公寓管理部干事,现任经济管理系第八届学生会女公寓管理部部长,11级国贸四班组织委员。
杜巍,女,汉族,1992年7月生,黑龙江省哈尔滨人,2011年9月入学,在黑河学院经理管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第七届学生会,任创新实践学分管理办公室干事,现任经济管理系第八届学生会创新实践学分管理办公室主任。
刁爽,女,汉族,1993年3月生,黑龙江省密山市人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系会计专业学习,本科学历。2011年10月加入经济管理系第六届学生会,任生活部干事,现任经济管理系第八届学生会文艺部部长。
闯明,男,汉族,1992年10月生,黑龙江省牡丹江人,2011年9月入学,在黑河学院经济管理系国际经济与贸易专业学习,本科学历,2011年10月加入经济管理系第六届学生会,任体育部干事,现任经济管理系第八届学生会体育部部长,11级国贸四班班长。
黑河学院经济管理系学生会
二O 一三年四月十日
黑河学院经济管理系第八届学生会章程
第一章:总则
第一条:经济管理系学生会是经济管理系学生的自治组织,以自我教育、自我管理、自我服务为原则开展工作,接受经济管理系党支部和院团委的领导。
第二条:本组织的指导思想:以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”为行动指南,全心全意的为全系学生成长成才服务,为经管系的建设而服务。
第三条:本组织的基本任务
(一)热爱祖国,热爱人民,坚决拥护中国共产党的领导,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”为行动指南,解放思想,实事求是,开拓进取,与时俱进,团结我系广大学生青年。
(二)坚定不移的贯彻党在社会主义初级阶段的基本路线,造就有理想、有道德,有文化、有纪律的社会主义接班人,努力为党输送新鲜血液。
(三)坚持四项基本原则,贯彻党的教育方针,学习和落实“科学发展观”,以理想信念教育为核心,以爱国主义教育为重点,以基本道德规范为基础,以大学生全面发展为目标,大力加强和改进大学生思想政治教育,充分发挥组织在大学生思想政治教育中的重要作用。
(四)以“自我管理、自我教育、自我服务”为宗旨,积极服务和参与学校教育管理事务,代表和维护同学的正当权益,为学校的建设发展和同学的成长,成为办实事,做好事,充分发挥“上情下达,下情上传”的桥梁纽带作用。
(五)积极开展形式多样、生动活泼的思想教育、学术科技、文体艺术、社会实践等活动,努力营造健康向上、活跃繁荣的校园文化,促进同学德、智、体、美、劳全面发展。
(六) 弘扬我系的优良传统和团员的先锋作用,富于创造性的开展工作,把经济管理系学生会建设成为教育先进青年分子的坚强核心。
第二章 机构设置和职责
第四条:经济管理系学生会按照民主集中制的组织原则,在系党支部的领导和院团委的指导和帮助下,依照国家法律、学校有关规定、制度和本会章程,独立自主地开展工作。
第五条:学生会组织结构:学生会由经济管理系团总支书记领导,以经济管理系团总支书记和主席团为核心,包括学生会主席一人,副主席二人。在主席团以下设七个个职能部门,行政部、创新学分部、学习部、文艺部、体育部、生活部、男(女)寓管部,各职能部设部长一人、干事若干人。各班级设联系人,负责学生会和各班级之间的沟通和联络。
第六条:经济管理系学生会各人员主要职责
(一) 经济管理系团总支书记:由我系熟悉学生工作的资深老师担任,全面负责团总支及学生会工作,直接对我系党支部和学院团委负责。
主要职责:
1. 坚决拥护党的领导,自觉服从系党支部的领导和院团委的指导。
2. 全面负责系学生会工作,指导、监督并检查学生会各个部门的工作情况,对学生会干部进行考核,做出评议。
3. 负责系内团员、青年的思想教育工作和组织工作,引导团员、青年做德、智、体全面发展的有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人,开展适合团员、青年的各种主题教育活动。
4. 及时组织学习、传达上级组织和领导的工作部署、指示精神,保证上级组织决议和工作计划的实施。
5. 围绕系党支部的中心工作,结合青年的特点,指导学生会、学生社团开展工作。
6. 负责学生干部的配备、培养、教育,做好学生干部的考评和管理工作。
7. 负责系学生会计划内经费开支的审批工作。
8. 完成上级交办的地其他工作。
(二)经管系团总支副书记主要职责:
1. 针对本系党支部工作的具体实际情况以及团员青年的特点,提出工作计划、活动方案,并落实意见,经常了解全系学生的思想、工作、学校、生活等情况,帮助和解决有关问题,并及时向上级反映。
2. 积极配合系团总支书记开展系学生会各项工作,监督各个分管部门的工作。指导、督促,并检查各个部门的工作情况,负责考核各学生干部。
3. 针对分管部门提出的各项建议和计划,整理比提出方案交有系团总支书记审阅。
4. 贯彻执行上级交给的各项工作任务。
5. 协助系团总支书记做好年度总结,指导各系各班团支部的各项工作,定期与各班团支部举行座谈。
(三)经管学生会主席的主要职责:
1. 是整个系学生委员会的代表,协助系领导管理整个系的学生工作,并主持召开学生会全体委员会议,学生会各部长会议及学生会主席团会议。
2.对整个学生会负责,并受其监督。
3.指导、帮助并监督学生会各职能部门开展工作,及时传达系上级的指示和精神,关注全系学生的思想动态,协调各方面的关系。
4.定期向系团总支书记汇报学生会的工作情况,认真听取意见,改进并落实。
5.及时完成上级领导交给的各项工作任务。
(四)经管学生会副主席的主要职责
1.协助主席做好学生会有关工作,并对主席负责。主席不在时,受主席委派,行使主席权利。
2.了解分管部门干部的思想动态,发现问题及时处理,遇到重大问题应及时向主席反映并提出可行性的方案。
3. 负责管理和监督分管部门的工作及有关事宜,并进行实地指导。协调各个部门的关系并向主席反映情况。
4. 切实做好学生会干部的模范带头作用,调动学生会干部的工作积极性,了解学生干部的学习、生活情况。认真协调分管部门之间的关系,并加强对分管干部的传、帮、带工作。
5. 完成上级领导交给的其它各项工作任务
(五)经管系学生会行政部的主要职责
1. 处理学生会日常事务,负责做好办公室职责内的各项工作,并协助系团总支书记、副书记开展工作。
2. 负责起草、制定和分发分系学生会有关文件,管理系学生会各种文件、文书及有关物品。
3 建立系学生会干部档案。
4. 负责安排和主持系学生会有关会议及安排事宜,做好会议记录和签到工作。
5. 统一安排学生会例会召开时间
(六)经管系学生会学习部的主要职责
1. 组织学生进行各种学习交流活动,例如学习心得交流会、考研座谈会等
2. 开展各种与我系教学密切相关的活动,如法律知识竞赛、朗诵比赛等
3. 紧密联系各班学习委员,及时反映日常教与学的情况
(七)经管系学生会文艺部主要职责
1. 组织学生开展健康向上、丰富多彩的文艺活动,为我系和系学生会发现和培养文艺人才
2. 积极组织参加学校组织的各项文艺活动
3. 督促和指导各年级各班开展各种大家喜闻乐见的文艺活动
(八)经管系学生会体育部主要职责 1、负责学生课余体育活动等工作的计划和实施,通过组织指导各体育竞赛协会开展各项体育竞赛活动增强学生的身体素质。
2、了解同学们对学院各类体育活动,体育工作的意见和要求,并积极向学院有关部门反映,不断改善体育设施,推动学院体育活动的开展。
3、与学院有关部门(体育教研室等)建立密切联系,积极创造条件,组织学生开展丰富多彩的群众性体育比赛活动。
4、运用各种形式和途径宣传体育工作的重要性,增强同学的体育观念,动员同学积极参加体育锻炼。
5、加强与其他兄弟院校开展体育联谊活动,促进各院校之间的交流。
6、协助学生会其他部门开展工作,共同完成学生会的各项任务。
7、指导各系学生会体育部的工作。
8. 积极策划组织各项体育活动。
9. 督促、协调学生社团联合会各体育类社团开展各项体育活动。
(九)经管系学生会生活部主要职责 生活部是我院学生会的一个重要部门.其主要职责如下:
1. 围绕同学们的生活、健康、卫生等主题组织各种活动;
2. 完善和制定必要的卫生规章制度,检查监督执行情况,配合学校有关部门,搞好教室、寝室、校园及个人卫生管理,进行定期和不定期的检查评比;
3. 促进学院的卫生环境的清洁、整洁,加强学生生活管理,反映校园生活意见和建议,采取措施,开展自我服务工作;
4. 深入同学之中收集各种合理化建议及意见并及时反映给有关部门,关注同学的衣、食、住、行等各方面情况,为同学服务,维护同学权益,尽可能解决同学的困难;
5.广泛组织学生参加各项公益劳动,建设和美化校园;
6.做好学校及大型活动的后勤保障工作;
7.完成好主席交办的其它事情。
(十)经管系学生会寓管部主要职责
1. 协助楼管对学生宿舍进行管理,引导同学营造文明、舒适的生活环境,养成良好的生活习惯。
2. 每天按时对各寝室未归、晚归、违规情况进行检查。
3. 依照系宿管部规章制度,每周对各寝室进行卫生抽查及卫生大检查,并公布结果,以监督宿舍卫生建设。
4. 在晚自习期间对学生留宿情况进行检查,以确保学生晚自习的学习情况。
5. 负责学生精神文明建设,禁止在学生宿舍内使用明火、乱拉电线、私接电源、使用大功率电器,吵闹喧哗等不文明行为,禁止在学生宿舍从事商品经营活动,严格遵守作息时间。
6. 负责搞好宿舍的文化建设,开展各种有利于学生身心健康的文体活动,为学生创建一个积极健康文明的文化氛围。
7. 统计并管理好公寓财产。
8. 积极配合学生会的各项活动,支持学生会的活动和工作。
(十一)经管系学生会创新学分与社会实践部主要职责
1.指导、协调全校学生课外学术科技活动,建立并完善培养学生动手能力、创新意识和创业精神的活动及训练体系;
2. 负责组织“挑战杯”课外科技作品竞赛、创业计划大赛等科技创新类活动;
3. 与学校有关部门配合,组织参加校内外大学生学术科技竞赛及交流活动;
4. 负责开展各类大学生创业教育及创业培训活动,对学生创业项目进行指导与帮扶;
5. 负责组织开展全校性的大学生暑期社会实践工作;
6. 完成领导交办的其他工作。
第三章 经济管理系学生会工作制度
第七条:经管系学生会开展活动流程
院团委活动开展应遵循“计划——预算——确定方案——宣传——实施——总结”的流程。经管系学生会每学期前二周内应制定工作计划。由各主席、各部长、干事分别提出设想,而后经系学生会例会讨论形成该学期工作计划。系学生会的每项工作在正式开展之前,各项目负责人必须拟订详细的策划书及详细的活动经费预算,在系党支部上共同讨论、修改,交团总支书记审批。活动结束后,负责人应在当天做好该活动的小结,并向总负责人、团总支
书记汇报,做好宣传工作。
第八条:责任制
学生会在日常工作和开展活动过程中实行主要负责人问责制。系学生会的工作基本以项目的形式分工,按照项目的内容与成员的特长将工作进行适当的分
配,并选择适当的成员作为项目的总负责人开展工作,总负责人承担主要责任且有权要求各部门进行配合,系学生会成员必须对各自的工作任务认真负责,高质量、高效率地完成。在各项工作中,主席团成员、各部部长应把具体工作细化到人,明确分工,并做好相应记录,以便在出现问题时追究责任。如因分工不明造成的事故,责任归咎于主席团成员和各部部长。对于在工作开展过程中,有违反学生会章程及各项制度、未完成交付的任务、有损学生会形象等情节之一发生者,被认定为一次重大责任事故或过失,学生会干部在平常的学习、生活、工作等各方面要起带头作用,自觉遵守各项制度,如果发现学生干部有违纪现象,将加倍处罚。
第九条:存档制
经济管理系学生会的各种有关的资料均由行政部进行收集、整理、保管并对相关资料进行存档,以便查阅或为下一届团委提供参考及借鉴。
第十条:例会制
经济管理系学生会例会每周举行一次,根据实际情况可适当增加或减少会议次数。各主要成员应时刻保持联系,积极交换意见以保证信息的畅通 第十一条: 任期及考核
经济管理系学生会成员的任期为一年,每年进行两次考核,考核时间在每学期的期末,考核结果予以存档。
第十二条:考勤制度
(一)凡接到系学生会通过电话、手机短信或口头通知等方式通知开会的学生会成员,必须准时出席,所有成员无故迟到一次者在下次会议开始前做检查,迟到两次者点名批评,并受到警告,迟到三次、无故不到两次者,由主席团讨论其去留问题。
(二)召开会议前,主席团、各部门部长、副部长须自觉提前五分钟到场;凡请假者,必须向系团总支书记或学生会主席事先书面请假,并且在活动或会议前将请假条交到办公室主任处,由办公室存档。会后补假无效。
(三)请假超过一学期所召开会议和所组织活动总数三分之一者,取消评优资格
(四)经济管理系学生会干部无故缺席一次在会议上作公开检讨;两次未到取消评优资格。
(五)每次会议或活动后,办公室填写“考勤表”并存档。
第十三条: 财务制度
每次活动之前,相关部门应对所需经费情况作出预算,并将金额及用途写入预算内,由系团总支书记及系主任批准后方可支出。活动结束后各部将经费实际支出状况并附发票或收据叫综合部申请报销。 活动中应本着节约支出,不得奢侈浪费,严禁弄虚作假。
经系团总支书记同意,各部可以积极创收,但是收入必须作为系学生会的活动经费,不得个人打着分团委学生会的旗号搞个人创收。
第四章 学生干部产生办法
第十四条:干部选拔原则为在发表竞选演说和系学生会全体成员投票的基础上,系择优录用。系学生会成员每届任期一年,可以连选连任。
第十五条: 干部选拔程序:
一、 在各班推选进入系学生会的人员
二、 系学生会的成员中,有意竞选空缺岗位的同学发表竞选演说和施政纲领,
每人为2—3分钟。
三、 经济管理系学生会全体成员进行投票。
四、 系党政会议最终择优录取确定人选。
五、 择日公示一天,如无异议,则正式宣布。
第六章 经济管理系学生会干部、干事考核制度
为了加强我系学生干部、干事的管理,提高系学生会干部干事整体素质,把好系学生干部质量关,真正做到奖罚分明,特制定本考核制度。
第十六条:考核对象:经济管理系学生会全体成员
第十七条:考核方法:
1、考核制度实行积分量化,每人每学期的基础分为100分,对没有按要求完 成做到的按规定扣分。
2、 具体考核办法:系团总支副书记、主席、副主席由系团总支书记直接考核;
各部正副部长和各组织的主要负责人的各项考核直接由团总支副书记处负 责; 各部干事的各项考核由各部的正副部长协调执行,办公室主任负责检 查、记录、考核、统计。
第十八条 考核结果将作为对经济管理系学生会干部任免、奖惩的重要依据。 第十九条 考核内容和积分量化标准如下:
1、 例会(包括部门会议)迟到者或无故早退者每次减3分;
2、 例会(包括部门会议)未正式请假无故缺席者每次减5分;
3、 会议精神未传达到位或者未组织落实的每次减3分;
4、 开会时任意喧哗或做与会议无关的事情,每人每次减3分;
5、 因个人原因严重阻碍影响工作进度的(病、休假除外)每次减5分;
6、 不能按时完成上级交给的各项任务每人每次减4分;
7、 未写目标计划或工作总结的每人每缺一份减5分;
8、目标计划或工作总结不够认真或不能按时交回的每次减3分;
9、触犯校规校纪被处分或有损图案为学生干部形象的使其情节轻重每次减5— 20分,严重者撤其职务;
10、经济管理系学生会各部门开展大型活动或重要决定时未与系团总支书记等 有关人员汇报者每次减5分;
11、不安心本职工作或长期工作成绩不明显的减5分,直至做出对其退出组织 的决定;
第二十条 有以下情况者给予加分;
1、召开各种会议全勤(不迟到、不早退)加5分;
2、开展各项活动,保质保量完成,主动参加布置整理会场、赛场加5分;
3、本部工作开展有声有色的加5分;
4、向上级提出合理意见和建议且被采纳的每人每次加5分;
5、敢于同不良行为作斗争者每人每次加5——10分;
6、做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加5分。
第二十一条 任期末,学生会主席根据办公室的考勤对各部门部长以及干事打分, 并对考核优秀的系学生会干部以及干事予以奖励。
第七章:学生干部奖惩、任免程序
第二十二条:考核分为四个等级:
(—)、优秀(95分以上)
(二)、良好(85—95分);
(三)、合格(70—85分)
(四)、不合格(70分以下);
第二十三条:经过考核,成绩不合格者(70分为合格)当即免除其有关职务,并责令退出系学生会;成绩在70—85分者为合格,不得参与评优奖,综合测评不予加分,成绩在85—95分者,可以参与评优奖,综合测评按照有关规定予以加分,成绩95分以上者,综合测评予以加分,评优评奖优先考虑,并给予奖励。
考核结果予以公示一天,按照考核办法由分系团总支书记予以执行。
第八章:附则
第二十四条:本章程自公布之日起实施。
第二十五条:本章程最终解释权归经济管理系学生会所有。
经济管理系
2013年3月1日