建立会计从业资格管理系统实现财政部门会计工作管理科学化
维普资讯 http://www.cqvip.com鸣 建 立 会计 从 业资 格 管 理 系 统 实现财政部 门会计 工作 管理科 学化 口 孙 芳城《 计法 》 明确 规定 : 会 国 务 院 财 政 部 门 主 管 国 的 会 汁 工 作 县 级 以 上 地 方 各 级 ^ 民政 府 财 政 部 门 管 理 本 行 政 区 域 内 的 会 计 工 作 ” 时 政 部 门 直1 行 使 [ 何 这 一 职 权 ? 们 认 为 会 计 从 业 资 格 管 理 系 统 是 其 突 破 我口 一杜 春 年 怍 管 理 信 包 网 需 要 的 管 理 系 统 。会 计 从 业 资 格 管 理 系 统 将 使 财 政 部 门 通 过 辖 区 内 一 体 化 档 案 库 和 网 站 . 非 常方 便地 为社 会 提供 会计 从业 资格 真伪 的鉴别 查询 服 务 . 这 是 当 I 各 级 政 府 部 门 管 理 方 式 转 变 的 发 展 趋 夸势 、建 立 会 计 从 业 资 格 管 理 系统 的 必 要 4会 计 从 业 资 格 管 理 信 息 系 统 的 开 发 是 实 现 财 政 职 能 的 基 本 要 求 酉 置 资 源 、 调 节 收 A 和 稳定 经 济 是 己 财 政 的 三 大 基 本 职 能 。 要 更 好 地 实 现 财 政 三 大 基 本 职 能 财 政 部 门 必 须 从 繁 琐 的 事 务 性 工 作 中 解 放 出 来 集 中 精 力 搞 好 宏 观 经 济 决 策 工 作 。 政 府 部 门 对 会 计 工 作 的 指 导 和 管 理 ,包 括 会 计 政 策 、 标 准 的 制 定 , 政 性 1 《 计 法 》、 《 计 从 业 资 格 管 理 办 法 》 硬 会 会 《 政 部 门 实 施 会 计 瞌督 办 法 》 等 系 列 法 规 赋 r县 财级 以上 财 政部 门负 责 管理本 行 政 区域 内国 家机关 、社 会 团体 、企业 、公 司 、事业 单 位和 其他 组织 会 计 工作 的重 要 职 责 。会 计 从 业 ^ 员 地 位 特 殊 .层 次结 { 訇复 杂 . 流 动 性 强 。管 辖 ^ 员 多 , 管 理 难 度 随 之 加 大 策 、标 准贯彻 执行 情 况的 检查 ,会计 专业 资 格的 确认 和 会 计 从 业 资 格 的 管 理 , 督 促 基 层 单 位 加 强 会 计 工 作 和 提 高 会 计 工 作 水 平 荨 ,头 绪 多 ,事 情 繁 琐 特 别 是 随 着 财 政 部 门 机 构 改 革 的 推 进 . ^ 员 精 减 与 调 整 已 成 为 必 然 . 要 确 保 财 政 部 门在 会 计 工 作 中 各 项 监 管 职 能 的 顺 利 实 施 . 不 借 助 于 计 算 机 系 统 的 合 理 利 H 足 裉 难 j 有 效 地 搞 好 会 计 工 作 管 理 的 有关 政策 、标 准 的执 行 睛况 ,会 计 执法 大 检查 等 没 有 先 进 的 计 算 机 管 理 系 统 , 财 政 部 门将 陷 八 庞 大 的 具 体 事 务 之 巾 其 他 工 作 将 无 法 正 常 开 展 。 2建 立会 计从 业 资 格管 理信 包系统 是 当 今 信息 化 .管 理 网 络 经 济 时 代 筻展 的 客 观 需 要 信 息 化 浪 南 席 卷 全 球 . 全 国 都 在 加 快 信 息 化 进 程 , 以 提 高 围 家 的 综 合 国 力 江 泽 民总 书 记 指 出 : 四 个现 代 化 . 哪 一 个 二 、 会 计 从 业 资 格 管 理 系 统 是 政 府 部 门 实 现 会 计 工 作 指 导 与 管 理 科 学 化 的 有 效 途 径 只要有 组 织 .就 会有 会 计 .我 国号称 拥 有 1 ∞ 2 万 会 计 从 业 人 员 . 过 一 数 据 可 靠 性 如 何 硼 的 年 龄 们 结 构 学 历 结 构 、 职 称 结 构 等 如 何 ? 们 无 从 知 晓 。 我 可 见 , 会 计 工 作 管 理 是 一 个 复 杂 的 系 统 工 程 。 我 国 作 为 社 会 主 义 市 场 经 济 国 家 ,会 计 工 作 在 维 护 社 会 主 义 也 离 不开 信息 化 。 会 计管理 工作 如何 与 之 相适 应? ” 我 们认 为 只 有通 过 会 计从业 资 格 管理 信 息 系统 的建 立 才 可 能 做 到 完 整 、 准 礁 ,及 时 的 组 建 会 计 管 理 工 作 所 需 的 各 项 基 础 数 据 库 ,并 通 过 网 络 实 现 各 管 理 数 据 信 息 的 共 享 . 达 到 科 学 管 理 .生 面 提 升 我 国 会 计 工 作 的 管 理 质 量 .才 能 建 立 一 个 良好 的 会 计 工 作 秩 序 保 证 国 民经 济健 康发 展 。 3瞰会 计 从 业 人 员 个 人 和 单 位 为 基 础 的 档 案 信 息 .能 确 保 全 国会 计 工 作 管 理 原 则 与 方 法 执 行 的统 一市 场经 济秩 序 中有其 特 殊 的作用 ,要 求基 层 单位 的会 计 工 作 在 为 本 单 位 的 经 营 管 理 和 业 务 活 动 服 务 的 同 时 。要 为 国 家 宏 观 调 控 服 务 。基 于 会 计 工 作 的 重要 眭 , 新 《 计 法 》 赋 予 财 政 部 门更 强 大 的 管 理 职 能 . 会 各 省 、市 、 自治 区 建 成 的 档 案 库 容 量 、管 理 摸 式 等 均 无 法 满 足 新 形 势 下 财 政 部 门 对 会 计 工 作 管 理 信 息 网 的 需 要 .开 发 全 国 统 一 的 会 计 工 作 管 理 信 息 系 统 十 分 迫 切 我 们 认 为 可 以 从 会 计 从 业 资 格 管 理 系 统 八 手 , 建 立 以 会 计 从 业 资 格 管 理 为 中 心 库 的 会 计 工 作 管 理 数 据 信 息 网 络 系 统 ,辅 以 Itre 基 础 上 的 ” 计 之 家 ” nent 会 、规 范 , 进 而 达 到 对 会 计 从 业 人 员 的 有 被 管 理 《 计 上 业 资 格 管 理 办 法 》 和 《 政 部 门 实 施 会 计 监 会 L 财 督 办 法 》 实 施 近 一 年 , 客 观 上 要 求 各 地 建 立 一 套 适 应 当地 管理 特 点 ,同时 叉能满 足财 政部蛆 建 全 蚓 会计 j ■● 瞢 暮^ 拍 峰 S维普资讯 http://www.cqvip.com" I F信 息 发 布 网 站 ,做 到 资 源 共 享 、数 据 共 享 .方 便 各 管 理 部 门 、用 人 单 位 、会 I 员 查 询 检 索 .使 之 成 为 宣 十人 传 会 计 政 策 法 规 的 窗 【 . 搭 建 起 政 府 与社 会 有 效 沟 通 = = 『 的 桥 梁 .儿 而 实 现 财 政 部 门会 计 ll 指 导 与 管 理 科 学 】 作化 术 资 格 考 试 的 报 名 _ 作 .系 统 应 提 供 所 报 考 科 目 信 息 L 的 打 印 输 出 功 能 . 以便 于 考 生 核 对 ( )W e 主 页 输 出 子 系 统 七 b为 “ 讣之 家 ” 网站提 供必 要 的数据 转换 程 序 . 会 如 公 开 当地 会 计 工 作 的 政 务 . 宣 传 会 计 法 规 、交 流 经 拟 建 的 会 计 I 管 理 信 息 系 统 ” 主 要 由 下 几 , 作 个子 系统 组成 : 验 ,为 社 会 提 供 台 计 从 业 资 格 证 、会 汁 电 算 化 证 的查 证 .会 计 专 业 技 术 资 格 考 试 成 绩 查 询 等 服 务 三 、 会 计 从 业 资 格 管理 系 统 的 业 务 流 程 会 计从 业 资 格 管 理 系 统 的设 计 涉 及 财 政 部 、 { )级财 政 部 门 、区县 级财 政 部 门之 间 的 信息 传 输 . 省 需 要 明 确 各 级 财 政 部 门 之 间 在 信 息 采 集 与 传 输 中 的 职 责 .以 及 对 有 关 会 计 工 作 的 指 导 与监 督 等 程 序 。 我 们 认 为 会 计 从 业 资 格 管 理 系 统 由两 大 系 统 组 成 ,基 本 内 容有 : ( 一)市 ( )本 级 财 政 和 区县 财政 管 理 部 省 ( 一)会 计 从 业 资 格 管 理 子 系统 本 子 系 统 是 整 个 管 理 信 息 系 统 的 核 心 .它 每 个 会 计 飙 业 人 员 的 个 人 信 息 为 主 线 .全 面 记 录 和 追 踪 反 映 其 从 业 经 历 情 况 , 为 管 理 者 及 时 提 供 全 市 会 计 从 业 人 员 的 动 态 分 布 睛况 和 掏 成 状 况 。 它 既 依 赖 于 相 关 于 系 统 的 数 据 支 持 . 卫 为 其 他 系 统 提 供 必 不 可 少 的 基 础 数据 门 1 . ( )局 ( )将 集 中 建 立 的 从 业 资 格 考 试 库 市 省 厅的 必 要 信 息 ,通 过 网 络 传 送 到 各 办 证 单 位 的 计算 机 中 ; 2审核 与信 息输 人 .(1 新 申 请 并 同 时 注 册 登 记 者 : 填 写 申 请 表 ,并 1 提 供 相 关 证 件 ( 件 和 复 印 件 】 办证 部 门 认 真 审 棱 申 原 ; 请 内容 ,通 过 个 人 信 息 卡 的 录 人 .及 时 发 现 数 据 有 无 错 误 。 若 系 填 写 错 应 立 即更 改 ; 若 系 历 史 档 案 有 误 , 请作 好 记 录通知 市 局更 改 ;可通 过扫 描仪 或数 据 摄像 机 将 申 请 者 的相 片 录 人 计 算 机 ; 由计 算 机 给 出 从 业 人 员 的 档 案 号 ,井 完 成 注 册 登 记 操 作 ( 暂 无 工 作 单 位 若 者不能 进行 此操 作) 1]只 注 册 登 记 者 :通 过 档 案 号 的 输 人 查 询 资 格 2 证 真实 无误 后 ,直接给 予注 册登 记 ( ) 个 人 信 息 变 更 ,参 加 继 续 教 育 学 习 和 年 检 需 3 登 记 者 :填 写 有 关 表 格 , 出示 证 明材 料 办 证 部 f 审 _ ] 核 ,井通过 档 案号查 询 后作修 改 或作 记 录。 ( )资 格 考试 管 理 子 系统 :本 子 系统 实 现会 计 从 业 资 格 考 试 科 目 《 4科 ) 和 会 计 人 员 继 续 教 育 的 无 纸 化 考 试 管 理 , 包 括 题 库 建 立 考 题 抽 取 、考 题 传 送 、判 分 考 生 个 人 信 息 及 证 件 打 印 功 能 《 三)会 计 执 法监 督 管理 子 系统 本 子 系 统 实 现 会 计 执 法 监 督 管 理 工 作 中 受 表 彰 与 盘 罚 的 单 位 和 个 人 情 况 的 记 载 上f )会 计 委 派 中0 管理 子 系统 四本 子 系统 主 要 完 成 对 委 派 人 员 、被 委 派 单 位 等 情 况 的管 理 和考核 工作 。 ( )会 计 继 续 教 育 管 理 子 系统 五编 制 继 续 教 育 的 培 训 计 划 .设 置 考 核 内 容 ,实 现 时 会 计 从 业 人 员 参 加 继 续 教 育 睛况 的 记 载 ,接 收 处 理 网 上 自学 人 员 的 考 棱 登 记 3传送 与 接收共 享数 据 .各 办 证 部 门 将 一 定 时 期 内 I 多 不 能 超 过 3天 ) 最 的 人 员库 变 动信 息 ,通 过 拨号 或 直接登 陆 的方 式传送 到 市 ( 】 财 政 局 ( 】 的 中 心 库 . 同 时 接 收 全 市 省 厅 ( 省】 其 他 办 证 单 位 发 进 的 变 动 数 据 。 4收 到 统 一 制 作 的 证 件 . 盖 公 章 后 颁 发 给 会 计 从 .业 人员 。 ( )会 计 专 业 技 术 资 格 考 试 ( 名 管理 ) 六 报 子 系 统 本 子 系 统 是 为 减 少 报 考 时 的 信 息 录 人 量 而 开 发 的 数 据 接 口 程 序 要 求 考 生 通 过 I 卡 查 询 到 有 关 个 人 c( )市 ( : 省)财 政 局 ( ) 中 库 厅1制 定 和 下 发 全 市 ( 】会 计 从 业 人 员 管 理 库 的 . 省信 息 后 , 仅 在 终 端 机 上 输 人 报 考 科 目 完 成 会 计 专 业 技 ◆●●甘 ’暮^ 1 1 ¥  ̄ - 维普资讯 http://www.cqvip.com网 络 经 济 对 会 计 发 展 的 影 响 口 李 晓 玲 王 淑 华 2 0世 纪 9 0年 代 以 来 随 着 【 通 讯 和 多 媒 体 唰绪 技 术 的 迅 速 普 及 和 发 展 . 新 的 企 业 系 统 姐 州 }企 业 , 网 际 企 业 . 虚 拟 企 业 等 直 运 而 生 . 网 络 经 济 逐 渐 形 成 , 并 进 ^ 了 飞 速 发 展 的 时 代 同 络 绎 济 足 柜 对 于 农 业 经 挤 、 工 业 经 济 的 一 个 新 概 念 . 是 信 息经 济 的 一络 经 济 在 资 源 配 置 . “ 智 力 资 源 为 第 一 要 素 , 以 ^ 个 别 称 , 其 受 信 息 瑚 络 影 响 而 形 成 诸 多 特 点 . 响 大 量 的 不 确 定 因 素 它 对 传 统 会 计 的 基 础 理 沧 和 组 织 管 理 都 将 提 出 更 高 、 更 探 的 要 求 对 会 计 的 未 束 发 腱 将 产 生 深 刻 而 广 泛 的 影 响 一 与 传 统 的 工 业 经 济 相 比 网 络 经 挤 具 有 如 下 特 征 : 第 一 知 识 资 奉 化 。 网 络 经 济 中 起 主 导 作 用 的 资 本 不 再 是 土 地 和 金 融 资 本 , 而 主 要 是 知 识 资 本 。 知 识 作 为 生 产 投 ^ 将 显 得 越 来 越 重 要 , 知 识 资 本 在 社 会 经 济 发 展 过 程 中 的 地 位 日益 增 加 , 知 识 资 本 将 成 为 网 络 经 济 时 代 的 核 心 资 本 、战 略 资 本 。 第 二 .^ 力 资 源 价 值 日益 显 著 在 网 络 经 挤 时 代 , 产 品 逐 渐 由 劳 动 或 资 本 密 集 型 向 知 识 密 集 型 转 化 。 知 识 生 产 、分 配 使 用 密 不 可 分 .网 力资源 为第 ~ 资源 ;在 经营 决策 和管 理 上 .以知 识化 为 基 本 特 征 ;在 经 济 增 长途 径 上 以 知 识 密 集 型 产 品 为 主 渠 道 产 品 第 三 . 资 产 无 形 化 阿 络 经 济 中 无 形 资 的 比 例 和 重 要 性 }益 提 高 . 与 固 定 资 产 相 比 而 j 吉 知 识 资 本 翻l_ 权 、技 术 人 力 资 本 是 企 业 未 _产 l ! { 来 资 产 价 值 的 主 要 发 展 动 力 第 四 , 创 新 成 为 网 络 经 济 的 主 要 特 征 创 新 是 网 络 经 济 的 特 色 , 是 高 科 技 企 业 生 存 发 展 的 基 础 : 创 新 包 括 拄 术 能 力 创 新 、组 织 管 理 刨 新 和 运 行 机 制 创 新 等 :通 过 创 新 使 高 新 技 术 迅 速 转 化 成 产 品 及 时 占 领 市 场 以 适 墟 经 济 发 展 需 要 。 一、网 络 经 济 的 产 生 和 发 展 对 传 统 会 计 的 影 响 ( ) 网 络 经 济 对 传 统 的 会 计 模 式 提 出 挑 一 战 传 统 的 会 计 模 式 虽 然 是 建 立 在 借 贷 记 账 法 、历 皖指和推 一标标 ; ・告 3 建立会计职称考试成绩库: 建资考成库并时 立格试绩,随下门 财部 f 砉库 [ 喜莓 J 政 笑 昔1鑫 荽术 景 嚣 .设 置系统 参敷 运行 市 ( 管 峨) 主 1 l I 釜罄1 鐾磊 冀l 屡“ f 4接 收 各 办 证 部 门 传 送 的 个 人 信 包 ; 5统 一 制 作 证 件 、 成 绩 单 , 并 寄 各 .u【政 ● 建全 市 ( )资 格 考试 成绩 库 省● 建 会 计 职 称 考 试 成 绩 库 ^ 员 个 人 信 息 ● 音并 、维 护 童 市 ( )会 汁从业 省●打 印制作 相 关证 件 . 姐由 ^ 由 百 特提 下 甚 I 市 ( )车 级 省、 证部 门 ; ● 接 收 垒 市 ( ) 共 享 信 息 省 ● 审 桩 、 箱 ^ 个 ^ 卡 片 信 息 ,处 理 容 ,接收 网友 信 息 ; 7 会 之 网 提 更 内 . 计 家 站 供 新 为肼 。 量 盛 ●像 料 更 息 护 翟 图 资 变 信 维 资证 册 格注业 瓷 格 证 书 ●颁发从 ●记录继续教育 、年柱、违纪情况 1 商 州 接 u 烈 储业 纵 理 统 业容程们如计 会 从 ^ 。 錾 莲 I 资 观 系 的 务,图将右从 格 两 系 内 赢我示会图 管十统 计业 员 翟 量宰册 : ( 者 单 位 :重 庆 工 学 院 重 庆 市 财 政 局 : 作 蕾