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  • 12-30 选派优秀年轻干部到村担任"第一书记"方案
  • 选派优秀年轻干部到村担任“第一书记”方案 为深入贯彻落实党的十八大精神,进一步树立在基层一线培养年轻干部的导向,通过实践锻炼干部,努力造就一批后备领导人才,根据省委组织部《关于实施年轻干部成长工程的意见》(晋组发〔20xx〕4号)和省委组织部《关于选派优秀年轻干部到村担任“第一书记”的通知》(晋组通字〔20xx〕18号)文件精神,现就从市、县两级直属机关中选派优秀年轻干部到村担任党组织“第一书记” ...

  • 12-15 竞聘中层干部上岗演讲稿
  • 竞聘中层干部上岗演讲稿 尊敬的领导、同事: 你们好! 我很高兴能在这里参加部机关中层干部竞争上岗演讲活动。我对“竞争”一词含义的理解是“不竞则退、不争难进”,只有竞争才会有进步,特别是年轻人的成长离不开一次次激励的竞争。我今天演讲的题目是:年轻人,抓住你的机会!借此舞台与机关所有年轻人共勉,同时表达自己心底渴望进步的想法。我把今天演讲的内容概括成两句话:积极参加表想法;正确定位求进步。 思想是行动 ...

  • 07-04 策划部部长竞选演讲稿
  • 策划部部长竞选演讲稿 各位老师、同学们:各位老师、同学们:大家好!10-班的高权。大家好!我是来自畜牧兽医10-1班的高权。首先真诚的感谢各位老师和同学们能给予我这次难得的机会来展示自己!同学们能给予我这次难得的机会来展示自己!我要竞选的是组织部部长助理这一职务。一职务。我想我该当个实干家,不需要那些美丽的词汇来修饰。工作锻炼了我,我想我该当个实干家,不需要那些美丽的词汇来修饰。工作锻炼了我,生活 ...

  • 03-01 乡镇团委工作汇报
  • 顺应时代发展 转变服务观念     XX镇所辖30个自然村,共有1所总校,2所中学,16所小学,青年总数为10650人,其中团员617人。我镇团委下属30个基层团支部,1个少先总队,2个校级团委,16个少先大队。在我镇30名团委支部书记中只有6人为专职,其他均为兼职;28名校级团委书记及16名中队辅导员也为兼职,只有大队辅导员为专职。   共青团组织做为党的助手和后备军,在“五·四”运动及抗日战争 ...

  • 10-02 关心下一代工作先进工作者事迹材料
  • 关心下一代工作先进工作者事迹材料 红烛生辉耀少年-记全国关心下一代工作先进工作者傅启商 红烛,燃烧自己在所不惜,照亮他人不遗余力,默默无闻,无怨无悔,一心只为奉献。其精神一直为人们所赞颂,所景仰。 他,是一支名副其实的“红烛”,静静地燃烧着,激情地释放着光和热……深深地影响了一批人,也深深地感染了一批人。 他是一名地下党员,长沙解放、建设、改革和发展的参与者、见证者。从市委组织部副部长职位上离休后 ...

  • 05-24 竞聘公司团委干事演讲稿
  • 各位领导`各位评委: 大家好!   首先感谢集团公司为我们青年人提供了这样一次公平公正的竞聘机会,我觉得这次竞聘对我个人来说,不仅是一次难得的机遇,更是一次学习与锻炼的机会,我会倍加珍惜这次机会,充分展示自我,不辜负组织和领导的培养. 我之所以应聘公司团委干事这个岗位,是因为我深深地感到,是共青团铺就了我成长的道路.我叫宋××,28岁,汉族,中共党员,共青团员,函授法律专业,本科学历,96年8月从 ...

  • 02-02 创新干部工作的汇报提纲
  •   近年来,XXX旗委组织部按照通组通字[20xx]22号“关于贯彻<<内蒙古自治区20XX年干部制度改革和组织制度创新工作安排>>的通知精神”和通组通字[20xx]32号文件要求,结合后旗工作实际,在优化领导班子结构、后备干部动态管理和备用结合、干部制度改革和组织工作创新及贯彻落实《选举法》等方面采取了有效措施,加大工作力度,取得了新的突破。现将有关工作向市调研组领导汇报 ...

  • 04-25 优秀团支部事迹材料:党建带团建党团共发展
  • 优秀团支部事迹材料:党建带团建党团共发展 xx文化创意产业集团成立于1999年,是xx省最具规模与实力的文创龙头企业之一。集团秉承“生根、深耕”的文创理念不断发展,先后荣获“中国文化创意产业突出贡献提名奖”、“中国文化创业产业高增长100强”、“中国文化创意产业先进单位”、“xx省文化产业示范基地”等荣誉称号。 20XX年xx集团正式通过ISo9001国际质量体系认证。作为海西文化创意的领军企业, ...

  • 02-07 干部竞争上岗工作情况的汇报
  •   按照局有关干部人事制度改革工作的总体安排和上级有关指示精神,从6月20日至11月19日,我处进行了科级干部竞争上岗工作,22名同志走上了科级领导岗位,其中,新任命的干部最大年龄为48岁,最小年龄29岁,平均年龄为39.8岁,比原科级干部的平均年龄下降了5.33岁。文化层次普遍提高,顺利完成了科级干部的新老交替,较好地解决了长期困扰我处的干部年龄结构存在断层、后继无人的状况。机构改革和干部人事制 ...

  • 10-17 年轻干部要做到"三要"
  •   在新时期,年轻干部更是肩负着世纪的重任,因此必须做到“三要”,即作风要正,腰杆要直,胆气要壮。      一、年轻干部作风要正      讲学习、讲政治、讲正气是江泽民同志对各级领导干部的要求,尤其是年轻干部更要将此作为人生坐标,做到讲学习,观念要新;讲政治,脚跟要稳;讲正气,作风要正。      1.讲学习,观念要新。憗拑要善于学习,注重积累,学会用联系的观点去看问题,不固步自封,解放思想, ...