XX镇关于下派党建工作指导员的通知14号
X党发[2011]14号
XX镇关于下派党建工作指导员的通知
各党总支、支部：
为全面贯彻科学发展观，深入开展创先争优活动，从更高层面、更宽领域深化拓展“高位嫁接、重心下移、互动联动、一体运作”的机制，加大统筹XX镇经济社会发展的力度，加快推进XX镇党建工作上台阶，促进创先争优活动深入开展，经镇党委、政府研究，决定在全镇13个党总支、黄姜协会党支部和黄姜合作社党支部下派党建工作指导组，对下设的87个党支部下派村（居）党总支党建工作指导员，一体运作的关系，促进相关部门同下派村（居）党总支党建工作双向互动，共同进步。现将有关事项通知如下：
一、指导员责任和要求
各下派指导员按照要求，围绕党建工作与下派村（居）委会开展党建工作。要认真制定党建工作计划，为下派指导员党建工作顺利开展创造条件，提供必要的保障。下派指导组组长为活动第一责任人，党总支（支部）书记为直接责任人，下派指导员为具体负责人，下派村（居）委会党员为参与对象。
二、指导员选派原则
本着“实际、实用、实效”的原则，按照双向选择的要求，在镇党政机关和事业单位在职党员干部中，分别向镇党委所属81个党支部选派党建指导员，每个党支部都保证有党建指导员。
三、指导员选派条件
1、政治素质好，党性原则强，具有从事基层领导工作经验和党务工作经历，有较强的组织协调能力。
2、热爱党建工作，善于做思想政治工作，与村（居）“两委”和其他工作人员和群众思想上能交流，感情上相融合，工作上能合拍。
3、具备一定的党建工作理论知识，能够为党建工作开展提供必要的帮助和支持，更好的推进创先争优活动深入开展。
4、是中共党员，身体健康。
四、选派指导员职责
党建指导员可列席村（居）“两委”会议、村（居）党员大会、村（居）民代表会议和其它专题会议，党建指导员要经
常到下派村（居）委会调查研究，及时了解村情民意，掌握第一手材料，原则上一周不少于一次。并履行好以下职责：
（1）指导工作。党建指导员要根据村（居）委会实际，对村（居）委会的重要工作提出意见、建议。指导下派村（居）委会正确处理村（居）委会两委关系，抓好如下工作：一是新农村故事会材料编撰报送，并督促协调开展好“新农村故事会”演出活动；二是“每月之星”主题竞赛以及相关材料报送；三是创先争优月报表报送；四是授旗评星相关工作；五是领导点评相关工作；六是党员、干部的教育管理，培养村级后备干部和乡土人才，加强以村（居）党总支为核心的基层组织建设，建立和完善村（居）党组织领导的充满活力的村民自治机制；七是指导下派村（居）“两委”制定近期、中期、长期发展规划，推进农村科技、经济、文化服务机制创新，指导下派村（居）“两委”完善落实各项规章制度，落实好民主管理、民主决策，民主监督，民主选举“四个民主”，推进农村民主政治建设。
（2）促进落实。指导促进党的路线方针政策，各级党委重大决策决定和工作部署，尤其是事关村（居）委会改革发展稳定和广大农民群众切身利益的政策部署的贯彻落实。
（3）帮扶发展。要坚持发展是第一要务，继续抓好下派村（居）“两委”项目实施，发挥优势，争取上级引进的项目、继续帮助，支持村（居）“两委”落实原定的发展项目；帮助引进新的项目、资金、技术和信息，促进经济发展，实现农民
增收，农业增效、村财增长；帮助村（居）“两委”解决发展中的实际困难，维护好、发展好、实现好人民群众的根本利益。
（4）反映信息。要收集整理总结下派村（居）基层党组织建设的重要做法和经验，村民群众反映强烈迫切需要关注或解决的问题，有关政策贯彻落实需要反映的问题以及重大的倾向性、苗头性问题等有关信息，进行搜集整理上报，为做好村（居）委会工作提供参考。
五、考评和通报制度
把党建指导员工作的考核作为党员党性分析及党员民主测评的一项重要参考内容，作为年终评先推优的一项重要指标。年终党委将评选表彰优秀党建指导员20名，并推选成绩卓著的报上级党委表彰。
下派党建指导员工作实行年终考评，通报制度，考评情况将在全镇范围内及时通报，并上报组织人事部门备案。
附：XX镇各党总支（支部）党建工作指导员一览表
中共XX镇委员会
2011年2月21日
XX镇各党总支（支部）党建工作指导员一览表