季度培训总结
季度培训总结
为了全面提升员工的整体素质，强化职工的安全意识，从九月11日-16日对我部所有员工进行安全知识培训。通过员工认真地学习了相关知识，员工们的安全理念、安全意识、风险防范能力与安全管理和安全操作知识均得到了进一步加强，现将此次培训的主要工作总结如下：
一、培训内容实在，形式多样，突出结合安全意识、安全专业知识及安全规程，这次培训的教材以公司各类安全专业知识规程为主要学习内容，针对实际情况，同时结合日常工作中的常见安全问题整理了培训知识作为补充教材，对员工灌输了先进的安全理念、安全管理等等。在培训中，通过先自我分析和自我认识，从每一个个体出发结合一个个真实的案例，给员工纠正观念，改正不好的习惯，教育大家防患与未然，提高预防安全事故的意识和能力，减少或杜绝安全事故发生。
二、严格考核，培训过程中，考试成绩和员工的安全考核挂钩。这次培训考试的参考率达到100%，和合格率达到90﹪以上。
三、深入调查，收集意见在培训过程中，及时就此次培训的效果及情况，在所有参加培训人员中进行了调查，员工积极踊跃的提出了各自的看法和建议，我部对意见和建议进行了归纳总结。
通过此次培训学习，员工在安全专业知识、安全风险防范意识有了很大的进步，通过活动的开展，加强了企业员工凝聚力和向心力，提高了员工的集体意识，培养了员工敬业爱岗的精神。
四、存在的问题和建议
本次培训工作虽说做了一定的工作，取得了许多进步，但离目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生产知识教育培训工作中，主要存在的问题如下： 1、员工知识的宽度和深的不够体现比较明显。2、个别员工对培训的意义认识不足，对培训重视不够。建议在今后的安全知识培训中，增强对员工实际操作能力的培养，增强培训工作和培训内容的针对性、实效性，强化培训纪律要求。
安全生产培训工作是一项长期、艰巨的任务，任重而道远，今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作，使安全培训工作再上新台阶。