会计面试题目
会计面试可以采取半结构化面试，既有一定的设计好的题目，同时根据每个人工作经历和个人情况问下灵活性的问题。
基础题部分：
1 会计的6大基本要素是什么？
资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润
2 会计的3大报表是什么？
资产负债表，现金流量表，利润表（也称为损益表）
3 权益性支出与资本性支出的差异是什么？
资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出：也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时，都应记入当年有关成本费用科目。
区别：收益性支出不同于资本性支出，前者全部由当年的营业收入补偿，后者先记作资产，通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出，是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出，结果是少计了当期费用，多计了资产价值，虚增利润；反之，则多计了当期费用，少计了资产价值，虚减利润
4 固定资产账面价值在什么情况下会出现负值？
什么情况下都不应该出现负值，现在的准则不允许负资产的存在，包括负商誉。 理论上固定资产超龄服役继续计提折旧，或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值，但这样做会使资产负债表上的资产总额减少，而实际上其他资产价值并没有减少，会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时，最多在备查簿上予以记录。
5 对于成本控制你怎么看待？（这一题可以有比较灵活的回答，但要区分是答的很空还是有内容符合实际）
对于专业从事内控管理（内部审计）工作的人员来说，掌握各个层次的成本控制
方法，就可以比较透彻地了解企业运营管理中的潜在风险，对于提高内部审计效率也将有重大帮助。也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建议。
从广义的角度来看，成本控制是企业内部控制的重要组成部分。但是，对于专业从事内控管理或内部审计的人员来说，充分掌握和透彻了解企业成本控制问题是做好内控服务的重要条件。成本控制在企业运营中的重要性无须讨论，可以毫不夸张地说，现代企业管理管的就是成本。
6 费用与支出的区别是什么？
费用和收入相对应而存在，只有在经济利益很可能流出从而导致企业资产减少或者负债增加，且经济利益的流出额能够可靠计量时才予以确认，以工业企业为例，费用分为生产成本和期间费用两类。它的特征是，会最终减少企业资源和企业所有者权益。
支出是事业单位为开展业务活动和其他活动所发生的各种资金耗费。
（另外，费用和成本的区别，成本是按一定对象所归集的对象化了的费用，它与一定种类和数量的产品相联系。）
灵活性问题
1 请就你的工作经历和家庭情况做下自我介绍
2 如果用三个词语描述你的优点（缺点），你觉得是什么？
（等待回答后，再追问，为什么这么说，是有什么事情让你印象深刻吗？） 3 你觉得取长补短和扬长避短你更认同哪个观点，为什么（可以考察她做事方式，同时可以追加看她职业规划方面是想全面发展还是专业化分工）。
4 当公司基于对你的信任和看重，安排你完成非本职的工作，你怎么看？（这题可以看下她的配合度，以及是不是有主见，当然不一定坚持自己定位和主见就一定好，还是看你对她工作现在和后期的安排。）
5 请评价下你今天的面试表现。（如果自我评价不高，可能不够自信，可以补充问下候选者，觉得发挥不好的部分或原因是什么，是否有需要补充的）。