巢湖市居巢区水务局公开招聘人员公告
巢湖市居巢区水务局公开招聘人员公告 根据本局实际用人需求,经区编委会议研究,同意我局面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公平、公正、公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
本次招聘岗位2类,共4人,具体为:
1. 水利专业技术人员3名
全日制大专以上学历,水利工程专业或水利水电建筑工程专业毕业。
2. 文秘人员1名
全日制大专以上学历,汉语言文学或秘书专业毕业。
三、报名资格
1. 遵守国家法律法规,爱岗敬业,品行端正,作风正派; 2. 身体健康,具有良好的职业道德和履行岗位职责的能
力;
3. 报考年龄为25周岁以下(1985年1月1日以后出生); 4. 具备招聘岗位所需的其他条件。
四、招聘办法及程序
(一)报名
报名时间:2010年11月22日~11月 26日。
报名地点:居巢区水务局(区政府大院东二楼)
联系方式:0565-2329384 雷女士
报名人员报名时须提供毕业证书、身份证等材料的原件和复印件,近期免冠同底1寸照片3张,每人只限报考一个职位。报考同一职位的必须形成竞争,其报考人数与职位之比为3:1以上,不足规定开考比例的,取消该职位计划。
(二)考试
1、笔试:笔试由区水务局组织实施。笔试采取闭卷形式进行,不指定考试范围,考试内容为《综合知识》,试卷满分为100分。考试时间、地点另行通知。
2、面试:依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员。主要测试应聘者的知识面、逻辑思维能力和心理素质等要素。面试后,将笔试成绩与面试成绩按照6:4的比例合成考试总成绩,分值均保留两位小数,从高分到低分排序。具体面试时间另行通知。
(三)体检与考核
根据招聘计划数,合成后的成绩,按1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考核人员(同一职位分数相同,则按笔试分数排序确定)。如因高分放弃出现人选缺额或体检、考核不合格者,应在同一职位中按总成绩从高分到低分依次等额递补。体检、考核有关事宜另行通知。
(四)聘用
招聘人员试用期三个月,试用期满经考核合格后签订聘用合同,并按照《巢湖市居巢区临时聘用人员暂行管理办法》(居政办〔2010〕54号)进行管理。
五、组织领导
此次招考工作由区水务局负责组织,区监察局进行全程监督,欢迎社会各界对招考工作进行监督。