体操王子李宁 公司连续三年亏损 累计超31亿元·杭州日报

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社会主义荣与辱 ――读《八荣八耻》有感 　　3月4日，胡锦涛在看望出席全国政协十届会议的委员指出，在我们的社会主义社会里，要引导广大干部群众特别是青少年树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。 　　从小树立荣辱观，把“热爱祖国，服务人民，崇尚科学，辛勤劳动，团结互助，诚实守信，遵纪守法，艰苦奋斗”作为我们的人生准则。我们中华民族是具有五千多年历史悠久的国家，同样她也是具有文明礼仪之邦。我们要 ...

　　6月18日，局长xxx主持召开了局务会议成员、局监督、协调领导小组成员联席会议，就xxxxxxxx经销公司的审计、帐务、经营情况及今后的发展进行了深入细致的研究和探讨。现纪要如下： 　　会议首先听取了财务科长xxx介绍了xxx会计事务所对xxx的审计情况。根据审计，xxx自20XX年2月至20XX年4月的经营状况为：产品销售收入501111.27元，产品成本371807.18元，经营费用141 ...

合作运营协议 甲方：__________________________ 乙方： 鉴于： 1、甲方是一合法注册的公司,在贵金属经营业务方面具有一定的经验和优势； 2、乙方是一合法注册的公司,在所在区域内拥有一定的投资客户资源和投资咨询经验。 甲、乙双方本着真诚合作、互惠互利、共同发展的原则，经友好协商，依据我国相关法律的规定，达成以下协议： 第一条合作运营事项 1、甲乙双方协商决定在 设立 ，相关 ...

公司效能监察经验交流材料 　　 尊敬的各位领导、同志们： 按照会议安排，我代表**公司就效能监察工作作交流发言。 几年来，**公司高度重视效能监察工作，并紧紧围绕企业中心任务，集中力量、突出重点、跟踪督促、注重实效。公司已连续三年获得集团公司效能监察年度优秀项目一等奖。即：20XX年获得集团公司燃料效能监察优秀项目一等奖，20XX年获得招投标效能监察优秀项目一等奖，20XX年获得供热效能监察优秀项 ...

　　运用企业文化的先进管理思想、方法　　创新管理模式不断创造的新业绩 　　一、企业文化管理模式的酝酿与提出 　　****单位位于**省**镇境内，整个油田控制含油面积*平方公里，地质储量**万吨，1994年**月投入开发，现有油气水井共**口,6座集输泵站。现有员工***人,平均年龄30岁，高中以上文化程度643人，占员工总数的96%。产能建设投入**亿元，每百万吨产能建设投资**亿元。截至**年 ...

*，现任*工艺品工业公司总经理、党委书记兼衣衫厂厂长。几年来她带领衣衫厂380名干部职工艰苦努力、奋力拼搏，使衣衫厂走出低谷，闯过难关，以质量信誉赢得了广大客户的信赖，连续六年实现利润过百万，成为公司的创利大户和市内同行业的佼佼者。 一、迎难而上，扭转衣衫厂亏损局面。 *是在1996年10月份被公司任命担任衣衫厂厂长的。当时衣衫行业对她来说一片陌生，再加之原衣衫厂没有固定的客户，生产形势十分困难， ...

XX县科技风险基金管理办法（试行） 　　一、为切实加强对科技风险基金的管理，提高科技风险基金使用效益，特制定本办法。 　　二、科技风险基金是政府对企业技术创新的资助手段，以风险补助的方式支持成果转化和技术创新，培育和扶持科技型企业。 　　三、科技风险基金的资金来源为本级财政拨款及其利息和增值部分。从20XX年开始，县财政拨款1000万元，建立XX县科技风险基金，基金滚动使用，到20XX年基金达到1 ...

　　赌徒 　　我常把精明的交易者比喻成专业赌徒，因为这两类人有很多共同点，并通常也都是赢家。除了完全掌握概率与胜算之外，职业赌徒还引用完整的资金管理法则。他们不愿承担无必要的风险，知道何时拥有胜算。胜算越高，所下的赌注也越大。如果根本没有胜算，也就不下注。他们知道如何保护既有获利；手气不好时，也知道鸣金收兵。严格遵守这种纪律，让他们可以随时参加赌局。 　　一些杰出的交易者本就是职业赌徒，后来才转 ...

　　第一条：为使本人事作业规范化、制度化和统一化，使公司员工的管理有章可循，提高工作效率和员工责任感、归属感，特制定本制度。第二条：适用范围。 　　一、本公司员工的管理，除遵照国家和地方有关法令外，都应依据本制度办理。 　　二、本制度所称员工，系指本公司聘用的全体从业人员。 　　三、本公司如有临时性、短期性、季节性或特定性工作，可聘用临时员工，临时员工的管理依照合同或其它相应规定，或参照本规定办理 ...

员工请假考勤制度 目的：为规范行为，加强考勤管理。 1、考勤规则： 一、员工上下班必须打卡，每日二次，上班前和下班后，不得无故不打卡、不得代他人打卡，因故不能打卡者，必须有部门领导批准签字，把备忘录交考勤员处。 二、违反上述规定，每次罚款10元，违纪2次以上除罚款外，给予书面警告，并保留此标记警告并记入个人考核档案。 三、员工应遵守上、下班时间，不得无故迟到早退。凡迟到一次扣10元，当月累计迟到早 ...