劳务内部承包协议
劳务公司与劳务班组
内部承包协议
根据《中华人民共和国经济合同法》、《建筑法》以及建筑行业有关管理规定,甲方将承建的部分劳务工程项目交给乙方施工,经双方协商签订本合同。
一、工程概况
九、甲方职责:
1、甲方有权随时检查乙方的工作质量和进度,根
据工程的总体要求,提出合理化的意见。
2、甲方有权监督乙方对员工的工资发放,甲方既可以根据乙方提供的员工工资名册直接发放工资,也可以根据员工的授权委托书向员工授权委托人发放所属员工工资;
3、甲方应当根据工程的进度和双方约定及时拨付工程款和劳务费,不得无故拖欠,否则每日按应付款额的万分之一支付违约金。
十、乙方职责:
1、乙方必须严格遵守国家法律、法规和政策规定,自觉遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。严禁班组转包劳务任务,否则甲方可以解除合同,乙方支付甲方违约金三至五万元。
2、乙方保证劳务人员、工程技术人员、十大员、特殊工和各专业技术工须持有《上岗证》及其它相关证件。班组进场前必须提供组员花名册、身份证复印件,办理各项用工手续,并且为每位员工投保意外伤害保险不少于30万元。不得雇佣老、弱、病、童员工,如因班组使用老、弱、病、童不符合从事建筑行业务工人员,每人次罚1000至3000元。
3、劳务班组应加强质量意识,增强班组素质,按图施工,工程质量应符合国家现行规范和技术标准的要求,应符合项目部技术交底书要求,如有一处不符合质量要求,视情节轻重支付质量违约金10000至50000元。
4、牢固树立安全生产文明施工意识,经常对员工进行安全教育,严格执行班前安全例会制度,爱护施工机具及安全防护设施,加强班组组员法律意识及做好安全保护工作。全面负责班组日常安全管理,发生安全事故,班组长应承担全部责任。每发生事故一次支付违约金10000元至100000元。
5、认真遵守总承包方的各项制度,自觉接受甲方的管理和相关部门的检查。在甲方的统一管理下,积极配合其他班组的施工,不得无故阻碍、影响其他班组的
施工,否则,甲方每发现一次,乙方支付违约金1000元。根据项目部要求的工程进度及时增减班组人数,确保工程进度要求,切实履行劳务公司与总承包单位签署的《工程劳务分包合同》。因乙方原因延误工期的,每延迟一日,应向甲方支付违约金人民币1000至5000 元。
6、抓好班组考勤制度按月上报,负责班组日常生活费开支,确保工资发放并做好工资表以备检查。根据工程进度及项目分配及时结算人工工资,不得无故拖欠,如有拖欠每人每次罚违约金1000至10000元。
7、因乙方责任而导致工程不能继续施工的,甲方有权
经济损失全部由乙方承担。
十一、本合同一式三份,甲、乙双方各持壹份,报总包单位一份,具有同等法律效力,违约方向对方赔偿全部损失,支付违约价款20%违约金。若发生纠纷,双方同意在甲方企业注册地法院进行诉讼解决,合同经双方签章后生效。
甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章) 年 月 日 年 月 日
后附:乙方班组人员名单及身份证复印件。