品牌经理面试问题
品牌经理面试问题
1:广告：“××保险公司祝全国人民平安康泰”属于
A.商品广告
B.公益广告
C.形象广告
D.促销广告
2:市场营销观念有四个支柱：市场中心、协调的市场营销、盈利性和
A.企业导向
B.企业利益
C.企业需要
D.顾客导向
3:中小企业财力有限，为求得生存和发展，可以通过市场细分占领大企业所
A.掌握的市场
B.注视的市场
C.必保的市场空间
D.忽视的市场空隙
4:从管理作用上看，公共关系职能部门在组织总体中扮演
A.中介的角色
B.核心的角色
C.无足轻重的角色
D.基础的角色
5:国际市场营销的约束力是
A.新技术革命的推动
B.杠杆作用
C.市场差异
D.国内竞争的压力
6:( )，在促销时往往广告用得较少，人员推销用得较多。
A.高价消费品
B.低价消费品
C.高价工业品
D.低价工业品
7:1923年美国国会正式通过联邦政府
A.彭德尔顿法案
B.史治澄清法案
C.职位分类法案
D.政务官与事务官分设法案
8:人对特定目标的渴求与欲望是指人的
A.需要
B.态度
C.知觉
D.心理
9:( )不是公共关系工作的直接目标。
A.推销产品
B.建立和保持企业与公众间的友好关系
C.建立和保持企业与公众中的良好形象
D.消除顾客的不满意感，并促使自觉购买本企业的产品
10:在国际营销中，短期效果明显的促销方式是
A.广告促销
B.公共关系
C.营业推广
D.联合促销
11:公式Et=k••100%表明的是
A.时效测定法
B.行政费用测定法
C.间接测定法
D.综合测定法
12:若市场比较集中，营销渠道短，销售力量不强，应主要采用
A.广告推销
B.人员推销
C.营业推广
D.特种推广
13:下列属于行政组织基本构成要素的是
A.组织目标
B.资本有机构成
C.社会结构
D.科技水平
14:企业识别系统的核心与原动力是
A.理念识别系统
B.行为识别系统
C.视觉识别系统
D.形象识别系统
15:被称作公共关系学科化“旗手”的人是
A.詹姆斯•格鲁尼格
B.艾维•李
C.爱德华•伯尼斯
D.雷克斯•哈罗
简答题
16:企业控制渠道的方法有哪些?
17:公共关系的“公众观念”的表现怎样?
18:差价策略有哪几种类型?
19:我国法律明确禁止的不正当有奖销售行为有哪些?
20:区分正当竞争和不正当竞争。
21:马斯洛的需要层次理论。
22:论述编制管理的意义及原则。
23:拉斯威尔5W模式的内容是什么?
24:名词解释：出口销售渠道长度
25:产品差异化包括哪些主要内容?
面试技巧分享
①STAR法则：这个是面试中最受HR肯定，也最容易掌握的法则。所谓STAR即 situation、target、action、result，就是说你在某个事件过程中，当时的情况如何(S)、你们的目的为何(T)、为达到这个目标你们采取了哪些行动(A)、结果如何(R)。
通常面试官会问这样的问题“你能不能说说你在大学最成功/失败的事情”、“你能不能具体的介绍一下你当时参加这个活动的情况”，遇到这种问题的时候就是我们用STAR法则大显身手的时候了。
②黄金法则：即二八法则，就是面试过程中，面试官的言语只占20%，80%的是你自己在描述或者回答。
③白金法则：引导面试官对你进行提问。有两个方法，一个是前面提到的，用简历引导;另一个就是在你回答某问题的时候故意遗漏一些，细化其他的部分，当面试官追问的时候你再细化的描述遗漏的部分，有点像相声、小品里面的抖包袱，这样可以将问题更多的控制在你掌握的范围内。
④钻石法则：将面试官提出的问题发过来踢给面试官。这个其实很难把握，还是举个例子说明吧。