服装行业店铺员工合同及保密协议
员工合同
先生/女士：
很荣幸的通知阁下：
1、 阁下已被， 入职日期为 。
2、 阁下的薪酬待遇如下：
①基本工资 元/月；
②补贴 ；
③其他： 。
3、 试用期为个月，如阁下在试用期内表现优秀，并经用人部门提呈及完成相关的审批程序后，阁下可获提前转正。转正后公司将根据阁下的岗位要求和工作表现定期进行考核，同时将按公司的相关规章制度规定给予管理。
如阁下在试用期内或在试用期届满时仍未能符合录用条件的，公司将与阁下解除聘用关系。
4、 经与阁下协商一致，阁下同意公司可根据工作需要随时对乙方的工作地点进行调动。
5、 阁下入职后，请尽快提供公司所要求的相关证件、材料，以便于公司为您提供相应的福利待遇。
6、 公司按阁下的职位确定阁下的工时制度为：□不定时工作制/ □标准工时。
7、 为确保公司的正常运作和阁下的合法权益，在试用期内，任何一方解除聘用关系，均应提前七天提出书面通知；试用期满后，任何一方解除或终止聘用关系，均须提前三十日提出书面辞退或辞职通知，并按规定办理离职手续。
8、 如阁下的住址及有效通迅地址、联系电话、个人基本信息等发生变更，请立即以书面形式通知公司，否则阁下将自行承担由此而产生的一切后果。
9、 公司将对阁下所提供的证件、资料进行核实。如有隐瞒及提供虚假资料，公司将对阁下处以无薪解雇之处分，阁下亦将自行承担由此而产生的一切后果。
让我们共同努力，为公司的发展贡献力量并与公司同步成长。
年 月 日
签名：被录用人 行政人事部
保密协议
为保守公司秘密，维护公司利益，特签订此协议：
一、全体员工都有保守公司秘密的义务，在对外交往和合作中，须特别注意不泄露公司秘密，更不准出卖公司秘密。
二、公司秘密是恭喜公司发展和利益，在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项，公司秘密包括下列秘密事项：
1、公司经营发展决策中的秘密事项；
2、人事决策中的秘密事项；
3、专有技术；
4、招标项目的标底，合作条件、贸易条件；
5、重要的合同、客户和合作渠道；
6、公司非向公众公开的财务情况、银行账户、账号；
7、董事会或总经理确定应当保守公司其它秘密事项；
8、公司自营店铺及加盟商的销售数据、培训资料等；
9、公司任何管理制度、绩效考核制度、绩效卡内容及员工档案及客户所有资料 等；
三、属于公司秘密的文件、资料，应标明“秘密”字样，由专人负责印制、收发、
传递、保管，非经批准，不准复印、摘抄秘密文件资料。
四、公司秘密应根据需要，限于一定范围的员工接触。接触公司秘密的员工，未经
批准不准向他人泄露，非接触公司秘密的员工，不准大厅公司秘密。
五、档案室、微机室等机要重地，非工作人员不得随便进入；工作人员更不能随便
带人进入。
六、办公室、店铺应定期检查各部门的保密情况。
违反本协议故意或过失泄露公司秘密的，视情节及危害后果予以行政处分或经济处罚，予以除名。
本人承诺严格保守公司各种秘密，如有泄露愿意承担相应处罚。
本人签字：
盖 章：
年 月 日