领导干部要敢于担当
领 导干 部 要 敢 于 担当
沈小平
会 伤 挫些那 于 勇 担责承任 敢、 于 干触 队伍部 才 有 气 正, 人民群众 才 有
及 矛盾、善 于解 决 题干 部问的积 性极, 果结贻 误 的是科 学发 良展机 信, 心,项事业才各希有 望。 三 是 建立 能上能 用 下人机 。制 职 、位权 力 庸是 的官命根 子。想 又当 官,又 担怕 当 , 怕又丢帽子 ,是
领导是就任 责, 任重于责泰山, 敢
于 担 是各 级领当导 干 职部业道 德
丧 的失是群 众对党 政 和 的信 任 , 府 瓦解的 党是 执的政基根。 担 当,然固是 一种 顽症,但 并非 毫
顾忌无,无 “药 ” 可 。治事表明实,
的 基要本 。求乏 缺 当精担神 , 工作 标准不 高 ,满足于一化般, 甘于 平庸、 庸 碌庸 碌既,与 级各领导 干部 肩
负的职 责极 相称不, 也 违党有 的根本 宗旨 和众群 期的待。一个 时期 来 ,以
少
领 导数 部干 甘 平于庸、不 敢 庸 官心的 病只 有形 成 能。者 、庸上 者 让
、 绌 下者 的 人用 导 向对, 些那 对 众群 感真 挚情 深、 群得 众拥 护 的 部干,说 话办事 灼见 、有有 效率 的 部干 ,对上对 都下实 在在 、实不玩
庸官
“有三 忌” 一:忌 见 众 ,群 二忌
管严理,三忌 帽丢子。这 “ 三忌
”中反央复 强调 把, “ 敢 担 于”当 作 正好为们我供提 治了 庸三 副妙的 莼 为
好干部 的一 重条要 标 。准 既这 是
一
虚招的 干部 清正廉,洁 公众、 象 形
好的 干 部聚, 精会神 干事业 、一 心一
是把
评判 干 部 的 准交标给群
新 历的 史 条件下 们我 党选人 用 人
的 明导鲜向,也是 对广大 干部 的 殷切 期望 。
众群 众 。最盼 望最欢 、迎、最拥 护
意
谋 展 的干发部 ,开进打步 之, 门 坚决 不那用些不讲 原、 则不负责任、
的是就真实干抓 、解决问题 的干 部, 最
不满意、 最 有意 的见 是乏 缺 无所 作 、不为敢 担 当的干 部 。 部 干 干得 不好 ,群好 众 中心有 杆 ;秤 干部能 用 能不 ,应用看 群 认众可 不认 。可
干不 实事 的干部 , 能让才 工 平作庸
者 压有、坐不力住 、不 平再庸 。 当 前,全 国上 下 正 紧在锣密 鼓
敢 担不 当的 官庸 ,自 古 有之 。
在但不 同时期 表, 现尽相 不。同当 前 , 突 最 的出 现就表是思 想平 庸 、能 力
地贯 彻党 的 十 届三八中 全会精 神 。
庸 平、作 工平 。庸 的 干有 部不 求有 只 在有 持坚 党管 干 部前的提 ,充下 革 改 来从非
易
事 ,要 需 断克不 服 困 功 求无但过 ,在 位其 不 谋其 ,政安 分 发扬民 ,让主群众 在 部干考 核
于评现 状 ,到遇盾绕矛道走; 的 有“ 怕” 字 当 头谨小, 慎 微, 墨 成守 ,只 规 保 险事 做不 探新 , 路 ;子 有精的 神 靡萎、 过且过 得 ,多一不如事一少 事 , 做 一 和天尚撞 一天钟 ; 凡此 种种 皆, 一个 “ ”庸在字作 怪 ,根 子是 缺 乏担精当神 。 价拔选 中说 话算 数才 ,让 更 多的 能干部 以 “ 一H无为、 日不三安 ”
的紧感想事迫 、谋事、 事 干成事 、 。
难、破 除 碍障。只 有树 立正 确 用 人 向,导 好干把部 的 求贯要穿于 部干 培养选 拔 管和 理监督 过程全, 导 引大广 党员干敢于担部当、 面难直 题、
二是 责有 必 者严须 问责格。对 无私畏无 ,不推、 不扯诿 、皮 回不避 , 领 导干来部说 职, 、、 权是统一 的责 ,
权有 必 有 责不 能,只 当官 不 职履 、 不 负 。从责 严治党 ,关 是键 从 治严 吏。要 通严过格 管理 促进, 和监 督
对于该做应 的 事、顶着压力也要干 ,对于 应 的责负 任、迎 风着 也要担险 ,全面深改化 的革务才任能 落实处 。 到
( 者作位 单:安徽省 委组部研 织室究)
对
这些 不敢 担 当的 官庸, 群 众
服服 票 子、领 庸庸 碌 混碌 子 H” 。 响大 影如 。果让庸 官 大 行其道 就 ,
说他
们是 “平平 安 占安位 子、 舒舒 干部 正 确 职 履秉、公 用 、权认真 负 责 否,则 就容 易 出 现庸 官太 平官
、律,严明奖 惩 让,好干干不一样 坏,
任 责编辑: 孙娟
平庸的 干部 虽 只然是少 数 ,但负 面 乃 至贪 官 只。 分有 清 劣 ,严 优明纪