十思想政治工作部
十、思想政治工作部岗位规范
思想政治工作部主任岗位规范
1 范围
1.1本规范规定了思想政治工作部主任的岗位职责、上岗标准和任职资格。
1.2本规范适用于思想政治工作部主任工作岗位。
2 岗位职责
2.1 职责范围与工作标准
2.1.1 在党委的领导下,负责企业党务和共青团工作,负责全企业政治宣传工作,指导企业精神文明建设工作。
2.1.2 根据党委工作计划,部署、检查、指导各党支部的思想政治工作和政治宣传教育工作。
2.1.3 根据党委工作分工,负责协调党政工团工作关系。
2.1.4 组织好宣传报导工作,审查企业的对内外宣传稿件、文艺作品、文艺节目、标语口号。
2.1.5 健全党委工作制度,严格党的组织生活,促进党委和领导班子的思想和作风建设。
2.1.6 负责党委管辖党组织的设置、教育、管理和换届选举工作。
2.1.7 做好党员的日常管理和发展党员工作。
2.1.8 负责党的统战、信访工作。
2.1.9 抓好党员教育,督促落实“三会一课”制度。
2.1.10 检查党的方针、政策、上级指示和党委决议的贯彻、落实情况,协调党群部门的工作,组织安排党代会、党委会、民主生活会、中心组学习等各种会议并做好会议记录。
2.1.11 组织有关部门和人员开展好政研工作,定期对企业存在带倾向性的问题开展调查研究,综合分析提出调查报告,为党委决策提供依据。
2.1.12 组织起草或审核党委工作文件、工作计划、总结、请示、报告及其他的材料。
2.1.13 及时传达上级指示精神,搞好干部、职工的保密教育,检查全本企业文书档案设施的安全工作和有关部门保密措施的落实情况。
2.1.14 组织制定本企业党群方面的规章制度和工作程序,拟定相应的检查考核和奖惩办法,并组织实施。
2.1.15 做好党委各类文件的整理归档工作。
2.2 工作协作关系