做党的忠诚卫士教育活动心得体会

“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,是中央纪委监察部机关在开展先进性教育活动中提出来的,深入开展这项活动,有利于巩固和发展先进性教育活动成果、保持工作的连续性。同时,坚持与时俱进,赋予主题实践活动以新的内涵,将主题实践活动与深入学习贯彻党的十七大精神和第十七届中央纪委第二次全会精神结合起来,与将要在全党开展的深入学习实践科学发展观活动结合起来,有利于进一步提高纪检监察干部队伍素质,为在全系统开展深入学习实践科学发展观活动奠定良好的思想、组织和工作基础。
一、认真领会开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动的意义和目的
深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,要全面贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,带头讲党性、重品行、作表率,着力解决在思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的突出问题,切实做到对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争、对广大干部和群众关心爱护、对自己和亲属严格要求,努力树立可亲、可信、可敬的形象；要通过深入开展主题实践活动,达到提高素质、改进作风、严格要求、树立形象的目的。要把加强学习、提高认识放在首位,切实使“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的理念在纪检监察干部心中深深扎根；要坚持围绕中心工作开展主题实践活动,切实做到与工作“两不误、两促进”；要坚持正面教育、自我教育为主,切实激发党员干部的内在动力和积极性；要牢牢把握边学边查边改这个重要方法,切实解决突出问题；要紧紧抓住建章立制这个根本,切实在建立健全纪检监察部门自身建设长效机制上取得成效；要始终坚持与时俱进、开拓创新,不断探索加强纪检监察机关自身建设的新思路新途径新办法；要加强对主题实践活动的领导,健全机构、落实责任,领导带头、作出表率,加强督查、推动落实,确保主题实践活动扎实深入开展、达到预期目的、取得应有的成效。
二、开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，是加强纪检监察干部队伍建设的一项重要举措
省局纪检监察审计处开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，是加强纪检监察干部队伍建设的一项重要举措，抓住了纪检监察部门自身建设的特点和关键，具有十分重要的意义。
作为纪检监察干部，要把“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动与学习实践科学发展观活动有机地结合起来，坚持两项活动一起开展、一同推进、一并落实，以学习实践科学发展观统领和带动主题实践活动的扎实推进，以主题实践活动推动学习实践科学发展观活动的不断深入。要把开展主题实践活动作为加强纪检监察部门自身建设的重要机遇，作为推动各项工作的巨大动力。要通过扎实开展主题实践活动，努力实现思想观念和思想方法的与时俱进，工作思路和工作方法的与时俱进，人员素质和工作作风的与时俱进，在解决影响和制约服务科学发展的突出问题上下工夫，在解决建立健全惩治和预防腐败体系的难题上下工夫，在解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题上下工夫，在解决纪检监察干部队伍存在的实际问题上下工夫，切实把科学发展观的要求和“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的要求转化为纪检监察部门服务科学发展的正确思路，保持党的纯洁性的实际能力，维护群众利益的政策措施，不断开创反腐倡廉工作的新局面，维护和坚持公共气象发展方向，促进中心事业的新跨越。
党的十七大强调，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。最近，中央印发了《建立健全惩治和预防腐败体系2011-2012年工作计划》，这对扎实推进城市和预防腐败体系建设具有重要意义，我们要采取切实有效措施，以改革创新精神抓好《工作规划》的贯彻落实，不断取得惩治和预防腐败体系建设的新成效。《工作规划》专门对纠正损害群众利益的不正之风工作作了部署，提出了十分明确的要求。我们要想中心职工之所想，急中心职工群众之所急，重点解决群众关心的问题，从维护职工群众长远利益入手，坚持纠建并举、寓纠于建，着力改革体制机制，切实加强制度建设，建立防治不正之风的长效机制。

因此，科技服务中心应该在认真学习、深刻领会“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动的重要意义的基础上，引导广大党员干部结合岗位和职责,认真查找存在的差距和不足,切实解决在党性观念、思想品行、能力素质等方面存在的问题；要把开展主题实践活动与做好反腐倡廉工作紧密结合起来,用反腐倡廉工作的实际成果来衡量和检验主题实践活动的成效。
三、作好纪检监察工作，促进单位和谐、文明进步
作为中心纪检监察工作的分管负责人，应该结合中心实际，围绕气象科技服务和公共气象服务，扎实、认真地开展党风廉政建设和反腐败工作。要求中心监审部门切实履行好监督、检查职责，充分发挥为中心事业发展保驾护航的作用。
严格执行上级有关党风廉政建设方面的规定、制度，落实《实施纲要》的各项任务。按上级要求及时进行党风廉政建设责任制分解，及时与下属各部门签订责任状。坚持领导干部个人重大事项报告制度。中心监审部门加强了财务管理和成本核算管理，严格执行今年中心制订的《财务管理暂行办法》。坚持执行总支成员和全体干部向中心全体人员进行年度述职述学述效述廉并接受群众测评的制度，长期以来，班子成员的优秀与称职率均在96%以上，干部的满意与基本满意率都在98%以上。 重点抓好党员干部队伍的作风建设。组织中心各级干部认真学习了党的十七大精神和xx在中纪委二次全会上的讲话，加强党员干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗的教育。认真开展党风廉政宣传教育月活动，组织职工积极参加中国局和省局组织的“华风杯”反腐倡廉建设知识竞赛和省局组织的有关警示教育活动。根据省局要求组织开展专题教育，邀请省直工委李柏松书记讲授了关于坚持党的领导的党课。李书记深入浅出、言简意赅向大家讲授了党建方面的工作体会和方法。课后，大家纷纷表示李书记的讲课从实际出发，引人共鸣，大家获益良多。为加强对党的十七大精神学习，中心专门建立党建工作园地以及十七大精神学习专栏。再一次强调了党员的责任和义务，同时在专栏上张贴了中心总支及各支部党员、入党积极分子撰写的十七大精神学习体会，并号召党员针对“科学发展观”的理解与贯彻进行讨论交流。在此基础上，还开展了党的十七大精神学习和考试，积极组织了继续解放思想的大讨论。同时加强廉政文化建设，努力营造以廉为荣，以贪为耻的良好氛围。中心党员干部认真学习了新时期党员干部反腐倡廉教程，并写了心得体会。
进一步加强办事公开工作。在总结经验基础上，中心围绕当前重点工作和重大事项，特别是今年本单位事业单位岗位设置工作，把干部群众普遍关心、涉及干部群众切实利益的事项作为公开的重点，使干部群众真正对办事公开工作满意。将内部刊物《运行动态》作为窗口，将中心的大事、要事、典型事例刊载出来，提高透明度；在广泛听取群众意见的基础上，开好总支民主生活会，开展积极的批评与自我批评，加强作风建设；每年都召开各种各样各类人员参加的座谈会，虚心征求对中心总支和总支成员的意见，力求工作改进。中心审计部门还对11年中心系统引进和工程建设签订了廉政合同，实行招、投标制。加强对大宗物品采购的监督，坚决杜绝私设小金库和违反财经制度的行为。